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Une entreprise dynamique recherche un Inspecteur Formateur Chaudières pour rejoindre son équipe à Marseille. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en contribuant à des missions passionnantes dans le domaine de l'énergie. Vous serez responsable de l'animation de stages de formation pour des conducteurs de chaufferies et de la réalisation de contrôles réglementaires. Ce poste offre un environnement de travail enrichissant, une diversité de missions, et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez une entreprise qui valorise le collectif et l'accompagnement au quotidien.
Marseille, France
Mission proposée
Développer vos compétences au sein dune équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave rechercheun(e)Inspecteur(trice) Formateur(trice) Chaudières, enCDI.
Au sein de lagence de Marseille, léquipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients dexercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires.
Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ?
Après votre parcours dintégration, vous assurez les missions managériales et opérationnelles :
Sur le plan technique :
Sur le plan commercial :
Profil souhaité
Parlons de vous !
Dabord, votre cursus:
De formation supérieureen génie climatique, thermique ou énergie, ou maintenance, vous possédez une expérience confirmée en exploitation ou maintenance d'équipements thermiques.
On dit de vous que vous êtes un(e) expert(e) en thermique industrielle, et vous souhaitez partager votre expérience en devenant formateur(trice).
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un Groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
1 Faites-vous connaître. Postulez.
2 Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3 Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4 Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !