Inspecteur en Assurance de Personnes Ouest F / H

Abeille assurances; Toulouse; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Abeille Assurances recherche un Inspecteur en assurance de personnes pour le développement de son réseau auprès des courtiers et agents. Le candidat idéal aura une expérience en assurance B to B, sera autonome et dynamique, avec d'excellentes compétences relationnelles. Ce rôle implique la gestion et le support d'intermédiaires pour optimiser leur performance commerciale.

Prestations

Télétravail possible

Mutuelle interentreprise avantageuse

Remboursement de transport flexible

Congés payés et RTT

CSE avec offres attractives

Qualifications

• Expérience significative en assurance de personnes, B to B.
• Excellentes capacités relationnelles et commerciales.
• Sensibilité terrain et dynamisme appréciés.

Responsabilités

• Développer un réseau d'apporteurs en assurance de personnes.
• Suivre et animer les intermédiaires commerciaux.
• Contribuer au développement commercial selon le Plan Stratégique.

Connaissances

Autonomie

Capacités relationnelles

Dynamisme

Entrepreneuriat

Animation de réseau

Formation

Formation commerciale

Description du poste

Dans le cadre de la poursuite du développement d’Abeille Assurances sur les métiers de l’Assurance de Personne auprès des Courtiers, Conseils en Gestion de Patrimoine et Agents Exclusifs Vie CGP, nous recrutons un Inspecteur en assurance de personnes sur les départements 64 / 65 / 40, qui interviendra sur les missions suivantes :

Vous animez, accompagnez et développez un réseau d’apporteurs qui vous sont rattachés et qui constituent votre circonscription.

Vous développez auprès de ce réseau une large gamme de produit composées de solutions en :

• Retraite Individuelle
• Retraite Collective et Epargne Salariale
• Prévoyance

Vous recrutez et fidélisez de nouveaux apporteurs via un ciblage qualitatif pour renforcer votre circonscription :

Vous contribuez au développement commercial de la circonscription, en priorité sur les axes définis par le Plan Stratégique d’Abeille Vie, dans le respect de la déontologie du groupe et de la conformité.

Vous détectez les opportunités de croissance en assurances de personnes des intermédiaires que vous animez (rachat de portefeuille, association …) et vous les soumettez à votre encadrement régional.

Vous animez les intermédiaires qui vous sont rattachés :

Vous définissez et négociez les objectifs de production de vos intermédiaires, en suivant la réalisation et proposant, le cas échéant, des actions correctrices.

Vous vous assurez de la signature des accords de partenariat de vos courtiers et agents exclusifs Vie ; vous coordonnez l’établissement des éventuels protocoles de rémunération de ces mêmes apporteurs.

Vous mettez en place des plans d’actions qui permettent à l’intermédiaire d’atteindre les objectifs qui lui ont été fixés.

Vous animez des réunions d’information clients avec vos intermédiaires, avec le support éventuel d’experts du siège (Cellule patrimoniale, Expert prévoyance, Inspecteurs en Protection Sociale Collective)

Vous formez et informez les intermédiaires (produits, outils …) :

Vous assurez aux intermédiaires de votre circonscription l’information, la formation et le soutien technico-commercial qui vont leur permettre de se développer.

Vous apportez en particulier à vos intermédiaires l’autonomie nécessaire pour vendre les produits d’Assurances de personnes à leurs clients, à travers des formations et de l’accompagnement ponctuel en clientèle.

Votre profil :

• De formation commerciale, vous bénéficiez d'une expérience commerciale significative en assurance de personnes (retraite, épargne et prévoyance), dans l’animation et le développement d’un réseau B to B.
• Autonome et doté d’une forte sensibilité terrain, vous présentez d'excellentes capacités relationnelles, commerciales et d'animation, qui vous permettront de développer et d’animer un réseau d'intermédiaires.
• Vous êtes également entreprenant, réactif, dynamique, et vous faites preuve d'enthousiasme.

Ce que nous avons à vous proposer?

Une rémunération globale, composée :

• D’une part fixe,
• D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),
• Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise)
• Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle.
• Une mutuelle interentreprise avantageuse.
• Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
• Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
• Un CSE avec des offres et services attractifs.
• Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,
• Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport

Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.

Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.

Quels sont nos engagements?

L’assurance d’être soi-même :

Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.

Et nous ?

Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).

Plus d’informations sur abeille-assurances.fr

Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.

Plus d’infos sur aemagroupe.fr

Abeille Assurances c’est 4200 collaborateurs qui accompagnent depuis plus de 170 ans, plus de 3 millions de clients, à chaque étape de leur vie. Nous sommes un assureur généraliste au service de particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises. Notre approche multicanale s’adapte aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l’ensemble du territoire français (près de 1000 agents généraux, 1800 courtiers, 90 conseillers Epargne Actuelle), une banque patrimoniale (UFF) et une approche directe avec 185 conseillers téléphoniques (dont Eurofil). Abeille Assurances est une marque d’Aéma Groupe, né en janvier 2021. Accompagnant et protégeant plus de 11 millions d’assurés, Aéma Groupe, 4e acteur de l’assurance en France, rassemble plus de 18 000 collaborateurs, 1 800 élus et a réalisé un chiffre d'affaires de 11 milliards d’euros en 2021. Abeille Assurances met son expertise et son influence d’assureur, d’investisseur et d’employeur au service de la creation d’une societe d’acteurs responsables : En proposant a ses clients des offres et services responsables En agissant pour le climat et le développement durable En soutenant les initiatives a impact positif En accompagnant le developpement de ses collaborateurs et collaboratrices En 2023, Abeille Assurances a recruté 600 CDI et CDD, 150 alternants et 50 stagiaires.

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Inspecteur • Toulouse, Occitanie, France