Inspecteur – auditeur (profil comptable) H/F

Centre national du cinéma et de l'image animée (CNC); Paris; Sur place; EUR 36 000 - 47 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public culturel recherche un Inspecteur – auditeur en comptabilité pour contrôler des aides et surveiller des séances de cinéma. Le candidat idéal a un Bac+3, maîtrise des outils bureautiques, et doit se déplacer régulièrement sur le territoire. La rémunération est comprise entre 36 034 € et 46 074 € brut/an.

Qualifications

• Bonnes connaissances en comptabilité, enregistrements comptables notamment.
• Expression écrite: bon niveau rédactionnel.
• Permis B exigé (+2 ans).

Responsabilités

• Préparer et mener des missions de contrôle des aides.
• Réaliser la surveillance anonyme de séances de cinéma.
• Contrôler la sincérité des recettes déclarées par les exploitants.

Connaissances

Connaitre la comptabilité

Expression écrite

Maîtrise du Pack Office

Esprit d'équipe

Formation

Bac+3 ou équivalent reconnu

Outils

Word

Excel

PowerPoint

Description du poste

Intitulé du poste

Inspecteur – auditeur (profil comptable) H/F

Descriptif de l'employeur

Le Centre national du cinéma et de l'image animée (CNC) est un établissement public à caractère administratif, placé sous l'autorité du ministère de la culture, chargé de concevoir et mettre en œuvre la politique de l'Etat dans les domaines du cinéma et des autres arts et industries de l'image animée, notamment ceux de l'audiovisuel, de la vidéo et du multimédia, dont le jeu vidéo.

Descriptif du service

Le service de l'inspection contrôle le respect des obligations résultant du code du cinéma et de l'image animée et de certaines infractions prévues par le code de la propriété intellectuelle. Parmi ses missions, le service de l'inspection contrôle la sincérité des recettes déclarées par les exploitants cinématographiques, vérifie que les salles de cinéma et leurs équipements de projection numérique répondent à certaines spécifications techniques et contrôle la régularité des séances organisées dans le secteur non commercial.

Description du poste

Les Missions

Il (elle) prépare et mène des missions de contrôle des aides concernant les sociétés ayant obtenu des aides du CNC.

Il (elle) réalise la surveillance anonyme de séances de cinéma.

Il (elle) contrôle la concordance entre les opérations de caisse pour les séances de cinéma et les informations portées dans les documents déclaratifs des exploitants.

Il (elle) réalise des enquêtes à partir d’une demande interne ou externe susceptible de mettre en évidence des irrégularités.

Activités

• Réalisation des missions de contrôle des aides à partir de documents comptables et juridiques: prépare la mission par la définition précise de l'objectif et du programme de travail correspondant; étudie les dossiers transmis par les différentes directions du CNC et prépare en amont le contrôle in situ; intervient dans le site concerné par biais de différentes méthodes (observation, dialogue avec les collaborateurs concernés, étude des comptes); s’assure de la sincérité des déclarations faites au CNC en croisant les informations issues de la comptabilité de l'entreprise et des documents transmis (factures, contrats); contrôle l’évaluation des moyens de production (matériel, équipements, locaux) effectivement mis en œuvre par la société sur le projet aidé; rédige les rapports de synthèse de la mission; peut rédiger, après décision de sa hiérarchie, un procès-verbal relevant les manquements commis.
• Contrôle Des Déclarations Des Exploitants: participe aux surveillances anonymes, compte le nombre de spectateurs présents en salle et effectue la vérification avec les états correspondants déclaratifs; contrôle in situ la situation administrative des établissements, la régularité des opérations de caisse, la réalité des écritures déclaratives et leur authenticité; vérifie la sincérité et la justesse des montants relatifs à la TSA ainsi que la réalité de leur déclaration et de leur versement auprès des services compétents du CNC; après décision de sa hiérarchie, peut rédiger une lettre de mise en garde à l’exploitant ou un procès-verbal.
• Réalisation d’enquêtes susceptibles de mettre en évidence des irrégularités: réalise régulièrement des recherches, enquêtes et vérifications inopinément ou à partir de demandes internes ou externes; synthétise les informations ainsi recueillies et les consigne dans un compte rendu précis et détaillé; engage le cas échéant des procédures adaptées et conduit l’instruction complète des dossiers et procède à l’établissement des actes et des courriers qui en découlent.

COTATION DU POSTE: C2

Descriptif du profil recherché

Particularités

• Mobilité permanente : déplacements réguliers sur l’ensemble du territoire par transport en commun et véhicules de location (Permis de conduire "B" indispensable + 2 ans).
• Rigueur et ponctualité : réactivité immédiate devant l'urgence signalée, nécessité de concertation et de coordination permanentes avec l’encadrement du service, participation à des réunions spontanées et centralisation des données sans délai.
• Disponibilité : activités, soirées et les week-ends et jours fériés (en fonction des horaires de fonctionnement des établissements de représentation publique considérés). Absences du poste de travail, obligatoirement par alternance préalablement concertée entre inspecteurs.
• Assermentation : obligatoire auprès du Tribunal administratif de Paris et auprès du Tribunal de grande instance de Paris (être de nationalité Française ou ressortissant de l'Union européenne ou d’un État partie à l’accord sur l’Espace économique européen). Agrément et habilitation du ministre chargé de la Culture pour les constats et vérifications.

Compétences et Savoir
Bonnes connaissances en comptabilité, enregistrements comptables notamment

• Savoir-faire opérationnel : Expression écrite: bon niveau rédactionnel; Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Savoir-faire et relationnel : Adaptabilité; Rigueur et sens du détail; Esprit d’équipe et de coopération.
• Études exigées (sanctionnées) : Bac+3 ou équivalent reconnu; Permis B exigé (+2 ans).

Il est précisé que le recrutement ne pourra avoir lieu que si le (la) candidat(e) retenu(e) remplit effectivement les conditions administratives et de diplôme.

Temps plein Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an) 36 034€ / 46 074 €