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INGENIEUR PROCESS ET METHODES (H/F)

ACCOMPAGNEMENT CONSEIL ET STRATEGIE

Bar-sur-Aube

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Résumé du poste

Un cabinet de conseil en stratégies recherche un Ingénieur Process et Méthodes à Bar-sur-Aube. Votre rôle inclut le développement et l'optimisation des procédés de fabrication tout en respectant les normes qualité et sécurité. Avec une formation en ingénierie et une expérience pertinente, vous serez un élément clé pour garantir la performance industrielle. Proposition de CDI avec 35 heures par semaine.

Qualifications

  • Expérience en méthodes industrielles ou production, idéalement dans une entreprise d'assemblage.
  • Maîtrise des outils d'analyse technique et gestion de projets.
  • Anglais professionnel requis.

Responsabilités

  • Développer, améliorer et superviser les procédés de fabrication.
  • Optimiser les conditions de travail et atténuer la charge physique.
  • Assurer l'intégration des nouvelles installations.

Connaissances

Concevoir des procédures de fabrication
Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
Elaborer et planifier un programme de production
Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Leadership

Formation

Diplôme d'ingénieur ou équivalent

Description du poste

INGENIEUR PROCESS ET METHODES (H/F) 10 - Bar-sur-Aube

Entreprise industrielle en constant développement recherche son :INGENIEUR PROCESS ET METHODES (H/F)CDI - Bar sur Aube (10)Rattaché au Responsable des Opérations Techniques, vous intervenez comme acteur majeur dans la performance industrielle du site. Vous développez, améliorez et supervisez les procédés de fabrication en conformité avec les standards qualité, sécurité et environnementaux. Vous êtes également référent pour l'intégration des nouvelles installations et le renforcement des compétences des collaborateurs.Vos missions principales incluent :- Rédiger les spécifications techniques pour l'acquisition de nouveaux matériels- Optimiser les conditions de travail et atténuer la charge physique des opérateurs- Réaliser les documents d'usage et les instructions de production- Vérifier l'adéquation des procédés avec les exigences internes et réglementaires- Tenir à jour la base documentaire technique des équipements- Évaluer la faisabilité et le potentiel de nouvelles solutions industrielles- Déterminer les temps opératoires et surveiller la capacité de production- Contribuer aux initiatives d'optimisation continue (productivité, performance)- Encadrer les essais et les évolutions techniques sur les installations- Interagir étroitement avec les services achats, la fabrication et les partenaires externes- Assurer l'intérim du Responsable Technique si besoin- Intervenir ponctuellement sur des projets basés en TunisieDe formation ingénieur ou équivalent, vous disposez d'une expérience en méthodes industrielles (ou production) idéalement dans une entreprise d'assemblage. Vous maîtrisez les outils d'analyse technique, la gestion de projets et l'anglais professionnel.Doté d'un leadership, vous savez structurer vos actions, travailler en équipe et vous adapter avec agilité aux enjeux industriels.Votre esprit de synthèse, votre réactivité et votre capacité à proposer des solutions durables des critères de réussite dans cette entreprise qui place l'humain au cœur de sa stratégie.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • /

Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Concevoir des procédures de fabrication
  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Procédures de fabrication
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de leadership
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ACCOMPAGNEMENT CONSEIL ET STRATEGIE

6 à 9 salariés

Cabinet de recrutement généraliste (fortement implanté dans la région Est) et de conseil en ressources humaines recherche pour le compte de son clientMme Cécile GLINEL

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