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Ingénieur méthodes process – F/H

Groupe ALTEN

Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sur place

EUR 33 000 - 50 000

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Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un ingénieur Méthode Process pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste implique d'analyser des situations complexes et de proposer des solutions adaptées dans le secteur de la défense. Vous serez responsable de la rédaction de cahiers des charges et du suivi de la qualification des équipements. Rejoignez une société qui valorise la diversité et l'inclusion, tout en offrant un véritable plan de carrière, des formations et des avantages attractifs. Si vous êtes autonome, avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

9 jours de RTT
Plan de carrière avec accompagnement
Transport pris en charge
Tickets restaurant
CSE dynamique
Animations sportives et ludiques

Qualifications

  • Expérience dans l’industrialisation et qualification de process.
  • Capacité à rédiger des cahiers des charges et suivre des qualifications.

Responsabilités

  • Analyser les situations problématiques et définir des solutions.
  • Participer à des consultations et suivre des appels d’offres.
  • Choisir les équipements adaptés et remonter les besoins.

Connaissances

Qualification de process
Industrialisation
Rédaction de cahiers des charges
Suivi de la qualification de moyens
Mise en route d’équipements
Formation

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités sur Etrelles, nous recrutons un ingénieur Méthode Process pour travailler sur site chez un client dans le secteur défense.

Responsabilités
  1. Analyser les situations problématiques spécifiques pour définir des solutions conjointes.
  2. Participer à des consultations et suivre des appels d’offres (AO) pour des équipements de petite taille ou de production transverse, notamment des équipements de contrôle pouvant être reliés à un équipement central.
  3. Choisir et remonter en interne les besoins en équipements les plus adaptés.
Profil requis

Expérience dans l’industrialisation, soit en tant que lead soit en accompagnement de ce type de projets, avec des compétences en qualification.

Nous recherchons un ingénieur avec une expérience dans la qualification de process et l’industrialisation, ayant déjà travaillé sur :

  • La rédaction de cahiers des charges (CDC),
  • Le suivi de la qualification de moyens,
  • La mise en route d’équipements,
  • La formation,
  • La qualification finale et l’industrialisation.

Vous aimez travailler avec les équipes sur le terrain tout en apportant votre expertise ?

Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre aisance relationnelle ? Venez rejoindre nos équipes !

Une expérience dans le domaine de l’électronique serait un plus.

Informations supplémentaires

Rémunération : à partir de 33k€

Ce que nous vous offrons :

  • 9 jours de RTT
  • Un véritable plan de carrière : un accompagnement de proximité par un référent carrière avec l’accès à un panel de formations pour grandir et s’épanouir durablement au sein du Groupe.
  • Plus de 90% du transport pris en charge par ALTEN (80€) ou remboursement kilométrique selon cas
  • 10€ par jour de tickets restaurant pris en charge à 60% par ALTEN
  • Un CSE dynamique : chèques cadeaux, culture, tarifs préférentiels, jeux concours, etc.
  • De nombreuses animations sportives et ludiques
  • Tribus/communautés techniques et ludiques : Aérospace, Automotive, Cloud, Esport, Running, etc.
  • Engagements sociétaux : mécénat de compétence, courses solidaires, parrainage de jeunes, etc.
  • Avantages propres à la BU.
Nos trois piliers d’engagement envers la durabilité

L’approche d’ALTEN en matière de durabilité et de responsabilité sociale repose sur trois piliers fondamentaux :

Nous célébrons la richesse de la diversité de nos collaborateurs, qui représentent plus de 100 nationalités. Notre engagement est de cultiver un environnement inclusif où chacun peut s’épanouir et apporter des contributions significatives. Nous accompagnons l’acquisition des compétences et soutenons activement nos talents dans leur développement personnel et professionnel.

– Environnement

Notre mission est de minimiser notre impact environnemental tout en promouvant une croissance durable. Nous nous engageons à atteindre Zéro émission nette d’ici 2050, un objectif qui guide nos opérations et oriente nos initiatives stratégiques.

– Innovation durable

Chez ALTEN, nous considérons les défis de durabilité comme des opportunités pour stimuler la recherche et l’innovation. Avec 31 % de notre R&D interne axée sur l’innovation durable, nous sommes déterminés à transformer ces défis en solutions qui créent de la valeur et propulsent le progrès.

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