Ingénieur Méthodes composite H/F

Expleo; Melun; Sur place; EUR 35 100 - 42 900; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

CSE (chèque vacances, subventions)

13 RTT

Carte de tickets restaurant

Prévoyance Santé

Prime de vacances

Prime de cooptation

Remboursement des titres de transport

Résumé du poste

Expleo, basé à Melun, recrute un Ingénieur Méthodes composite H/F. Le poste implique la définition des procédés de fabrication, la gestion des fournisseurs et la rédaction de livrables techniques. Idéalement, vous avez un Bac +5 en mécanique ou aéronautique et au moins 3 ans d'expérience dans le domaine.

Les candidats doivent avoir de solides connaissances des matériaux composites et de la gestion de projets industriels. Une politique interne de télétravail et divers avantages sont proposés, avec un salaire de départ à partir de 39 000 € brut annuel.

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans l'industrie composite.
• Bons comportements et procédés de fabrication des matériaux composites.
• Capacité d'analyse et autonomie.

Responsabilités

• Définir les procédés de fabrication et les outils nécessaires.
• Piloter les activités des fournisseurs et sous-traitants.
• Rédiger les livrables liés à l'industrialisation.

Connaissances

Connaissances des matériaux composites

Gestion de projet industriel

Anglais technique

Conception améliorée des équipements

Formation

Bac +5 mécanique/aéronautique

Description du poste

Description du poste

Au sein de l’équipe Manufacturing Method & Engineer, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle d’Ingénieur Méthodes composite H/F.

Missions:

L’ingénieur méthodes et développement », en lien étroit avec le Bureau d’Etudes et le Producteur, prend en charge les activités significatives (non exhaustives) suivantes :

• Participer à la définition/conception des produits développés au sein de l’entreprise, en relation avec les équipes Design/Stress/Qualification, ou auprès des clients.
• Critiquer et valider les choix de conception afin d’en garantir la faisabilité et la rentabilité. Analyser les différentes spécifications techniques, en rédiger la matrice de conformité et les analyses de risques process (PFMEA).
• Définir les procédés de fabrication des produits développés et définir les outillages et moyens industriels nécessaires à leurs fabrications (choix des technologies, spécifications/cahier des charges). En maitriser les risques et les coûts.
• Transformer les données d’entrée client/bureau d’étude en donnée de sortie exploitables par les différents acteurs de l’entreprise (notamment pour les achats et la méthodes production)
• Piloter les activités des fournisseurs et sous-traitants : valider leurs choix et conceptions techniques, piloter leurs plannings de réalisation et garantir la qualité de leurs livrables.
• Rédiger les livrables « Manufacturing Engineering » relatifs à chacun des jalons projets, dans le respect des attendus qualité/délais. Être responsable de la validation produit/process et de la conformité de l’ensemble de l’industrialisation au travers du processus FAI.

Le poste est à pourvoir à Itteville

Profil:

• De formation bac +5 généralise et ou à dominique mécanique/aéronautique avec une expérience d'au minimum 3 ans minimum dans l'industrie composite
• Très bonnes connaissances des produits et matériaux composites (caractéristiques techniques, comportements, procédés de fabrication etc.)
• Bonnes connaissances en industrialisation (Conception et amélioration des équipements et outillages, fiabilité des procédés, implantation/Lean)
• Bonnes compétences en gestion de projet industriels (outils de pilotage de projets, coordination des sous-traitants, maitrise des outils de planification)
• Connaissance des exigences et référentiels normatifs, techniques et réglementaires afférents aux produits
• Anglais technique obligatoire
• Bonne capacité de synthèse et d’analyse. Autonomie Forte adaptabilité

Rémunération et avantages:

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 39 000€ brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.