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Une entreprise innovante recherche un ingénieur mécanique pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la conception et de la fabrication de composants mécaniques pour des applications nucléaires. Vous travaillerez sur divers projets tout en assurant la conformité aux exigences réglementaires et aux spécifications techniques. Ce poste offre une occasion unique de contribuer à des solutions énergétiques sûres et efficaces. En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et d'opportunités de développement professionnel, tout en participant à des projets d'envergure dans le secteur de l'énergie nucléaire.
Souhaitez-vous faire partie d’un Groupe International innovant dont la mission principale consiste à fournir des solutions d’énergie propre ? Nous avons une très belle opportunité de Ingénieur Mécanique.
Le poste est basé à Villejust (91) ou Marseille (13).
Au tant que Ingénieur Mécanique vous intervenez sur des problématiques de conception et de fabrication de composants ou d’ensembles mécaniques. Le travail est organisé sous forme de projets, vous reportez votre avancement au chef de projet ou au responsable technique et interfacez avec les autres fonctions de l’équipe projet (qualité, suivi fournisseur). Vous avez notamment en charge la rédaction de dossiers de justification, de spécifications techniques, spécifications d’approvisionnement et documentation règlementaire. Vous êtes amené(e) également à réaliser la revue de la documentation de fabrication des sous-traitants.
Des déplacements ponctuels seront à prévoir sur les différents sites de Westinghouse en France et à l’étranger, dans les sièges / ateliers fournisseurs et ainsi que dans les centrales nucléaires.
Vos missions seront les suivantes:
Profil recherché :
Pourquoi Westinghouse ?
Westinghouse Electric Company est le premier choix de l’industrie mondiale de l’énergie nucléaire en matière de solutions énergétiques sûres, propres et efficaces ! Westinghouse offre des avantages sociaux compétitifs à ses employés pour améliorer notamment leur bien-être. En France, les éléments suivants sont représentatifs de ce que nous proposons :
• Salaires attractifs
• Programme de cooptation
• Titre-restaurant selon éligibilité
• Prime de transport selon éligibilité
• Indemnité télétravail selon éligibilité
• Parcours de formation et développement professionnel
Vous pouvez en apprendre davantage en visitant : https://westinghousenuclear.com/france/.