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Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur de l'ingénierie, où vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des opérations de maintenance pour des infrastructures critiques. Vous serez responsable de la gestion des stratégies de maintenance préventive et corrective, en garantissant la sécurité et la conformité des équipements. Ce poste offre un environnement dynamique et multiculturel, propice à l'amélioration continue et à l'innovation. Si vous êtes passionné par le secteur Oil & Gas et souhaitez faire la différence, cette opportunité est faite pour vous.
Ce que nous allons accomplir ensemble :
En rejoignant notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des opérations de maintenance pour des infrastructures critiques du secteur Oil & Gas. Vous interviendrez sur l'élaboration et la mise en oeuvre de stratégies de maintenance préventive et corrective, en garantissant la sécurité, la conformité et la disponibilité optimale des équipements.
Catep
Cabinet de conseil en ingénierie, Catep conseille et accompagne ses clients dans la mise en oeuvre de projets industriels civils ou militaires. Catep est une filiale du Groupe Astek.
Le Groupe Astek
Créé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l'ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en oeuvre de leur transformation digitale.
Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d'entrepreneuriat et d'innovation, et sur l'accompagnement et la montée en compétence de ses 10.000 collaborateurs qui s'engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l'ingénierie des systèmes complexes.
Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d'affaires prévisionnel de 705 M€ en 2024.
Pour plus d'informations, visitez https://astekgroup.fr ou suivez notre blog : https://blog.groupeastek.com.
Vous :
Postulez directement sur cette annonce, afin qu'Estelle, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange.
Julien, votre futur Manager, vous proposera ensuite d'échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.
CDI, mode de travail hybride (hybrid).