Ingénieur maintenance et méthodes (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis

Conseils départementaux; Les Ulis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un département public innovant recherche un Ingénieur maintenance et méthodes pour élaborer et mettre en œuvre la politique de maintenance et d'exploitation bâtimentaire. Le candidat doit avoir un Bac+5 en ingénierie, être autonome, réactif et capable de piloter des projets complexes. Ce poste offre des avantages variés, tels que l'accès à une flotte de vélos électriques et des conditions de travail adaptées.

Prestations

Accès à une flotte de vélo électrique

Conditions de travail adaptées

Activités sportives à tarifs avantageux

Qualifications

• Formation Bac+5 en ingénierie nécessaire.
• Capacité à piloter des projets complexes.
• Gestion des enjeux stratégiques et opérationnels.

Responsabilités

• Élaboration et mise en œuvre de la politique de maintenance.
• Suivi opérationnel et contractuel de marchés globaux.

Connaissances

Pilotage de projets complexes

Coordination des parties prenantes

Propositions techniques

Réactivité

Autonomie

Bon relationnel

Formation

Bac+5 en ingénierie (maintenance, qualité ou bâtiment)

Description du poste

Ingénieur maintenance et méthodes (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Participer à l'élaboration et à la mise en ½uvre à la politique de maintenance et exploitation bâtimentaire de la collectivité de la collectivité ;
Assurer le suivi opérationnel et contractuel de marchés globaux de performance

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093250701403281-ingenieur-maintenance-methodes-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

De formation Bac+5 en ingénierie (maintenance, qualité ou bâtiment), vous savez piloter des projets complexes, coordonner différentes parties prenantes et proposer des solutions techniques adaptées.
Réactif.ve, autonome et doté.e d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise pour gérer des enjeux stratégiques et opérationnels.
Le permis B est obligatoire pour ce poste.

Qui sommes-nous?

Le Département de la Seine-Saint-Denis

Qui sommes-nous?

Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.

Employeur responsable, nous uvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Intégrer le Département, c'est :

- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution

- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnelle (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)

- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélo électrique, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)

- travailler pour une Collectivité innovante (congés menstruels, écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation...)

Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 08/09/2025

Technicienne / Technicien support utilisateurs

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