Ingénieur logiciel - Fullstack

TN France; Paris; Hybride; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et innovante recherche un ingénieur logiciel généraliste passionné par le développement d'applications web. Ce rôle implique le développement et la maintenance de dashboards web, ainsi que la collaboration avec les product owners pour créer des solutions adaptées. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre expertise technique sera valorisée. Avec un fort accent sur le développement front-end, ce poste vous permettra d'explorer les dernières technologies tout en contribuant à des projets significatifs. Rejoignez une équipe collaborative qui favorise l'innovation et le développement professionnel.

Prestations

Télétravail hybride

Opportunités de développement de carrière

Environnement collaboratif

Qualifications

• Expérience significative en développement web front-end et back-end.
• Solides compétences en conception d'API web et sécurité des applications.

Responsabilités

• Développer et maintenir des dashboards web existants.
• Assister les product owners dans la définition de nouvelles solutions.

Connaissances

Java

C#

Python

Algorithmie

SQL

NoSQL

Design Patterns

Sécurité des API

Tests unitaires

Développement front-end

Formation

Diplôme en ingénierie logicielle

Description du poste

Pour un grand groupe d'assurance, nous recherchons un ingénieur logiciel généraliste avec une forte appétence pour le développement d'applications web. Le poste consiste principalement à développer et maintenir les dashboards web existants, ainsi qu'à accompagner les « product owners » dans la définition, la spécification, l'architecture et la mise en œuvre de nouvelles solutions de dashboards web. Vous serez responsable de la qualité des développements pour assurer une maintenance aisée, de l'expertise technique dans les technologies web, et de la mise en place d'outils internes de déploiement. En cas d'efforts coordonnés, vous prendrez en charge le développement front-end. Vous participerez également à la création d'un « Internal Developer Portal ».

Responsabilités :

1. Développer et maintenir les dashboards web existants.
2. Assister les « product owners » dans la définition, la spécification, l'architecture et la mise en œuvre de nouvelles solutions de dashboards web.
3. Fournir une expertise technique en technologies web à l'équipe.
4. Garantir la qualité des développements pour faciliter leur maintenance.
5. Prendre en charge le lead des développements front-end lors d'efforts coordonnés.
6. Contribuer à la mise en place d'outils internes de déploiement, notamment un « Internal Developer Portal ».

Compétences recherchées :

Profil en ingénierie logicielle :

• Maîtrise des langages orientés objet « high level » (Java, C# ou autres) et des langages de script (Python ou autres).
• Compétences en algorithmie, mise à l'échelle, et expérience avec des bases de données SQL ou NoSQL.
• Application des bonnes pratiques (design patterns, SOLID, YAGNI, DRY, etc.).
• Sensibilité aux enjeux de sécurité, de maintenance et de monitoring.
• Conception d'API web, connaissance des technologies d'authentification et de sécurisation d'API.
• Pratique des tests unitaires.

Appétence spécifique pour le développement front-end :

• Capacité à reproduire un design graphique dans une application web et à contribuer à l'architecture de l'application.
• Connaissance de l'écosystème des applications web : technologies, protocoles, contraintes de sécurité, réseau, navigateurs.
• Sensibilité à l'expérience utilisateur et à la « dataviz ».

Le candidat idéal sera un ingénieur logiciel généraliste passionné par les nouvelles technologies, avec une expérience significative en développement web front-end et back-end, maîtrisant les bonnes pratiques de développement et les tests unitaires. Il doit également avoir une solide expérience en conception d'API web, sécurité des applications web, architecture applicative, et une bonne connaissance de l'écosystème web.

Le candidat doit faire preuve de rigueur, d'autonomie, et être capable de travailler en équipe. Il doit être proactif, proposer des solutions innovantes, et communiquer efficacement. La capacité à s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution et à respecter les délais est essentielle.

Conditions de travail :

Poste en CDI basé à Paris, avec possibilité de télétravail hybride jusqu'à 60%. L'équipe évolue dans un environnement dynamique, stimulant et collaboratif. Des opportunités de développement de carrière et des avantages compétitifs sont offerts.