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Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un Ingénieur géotechnique pour gérer des projets locaux et variés. Vous intervenez sur les missions d'ingénieur et gérez la relation client. Une expérience de 2 ans en géotechnique et une maîtrise des calculs sont requises. Offrant un environnement convivial, ce poste inclut un salaire brut annuel de 35,000 à 50,000 euros et des avantages tels que RTT et télétravail possible.
Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) INGENIEUR GEOTECHNIQUE / CHEF DE PROJET H/F pour accompagner son développement.Le poste- Vous intervenez sur les missions de l'ingénieur (études et suivi de projet). Vous pouvez être amené à intervenir sur les missions G1 à G5, selon les projets.- Vous gérez la relation client (depuis le besoin client jusqu'à réception des projets - vision 360°)- Vous réalisez les devis- Vous réalisez les rapports- Vous réalisez les calculs / dimensionnements (composante du poste qui doit impérativement être maitrisée)- Vous réalisez le suivi de chantiersNous sommes sur des projets géotechniques variés et techniquement stimulants (infrastructures, ponts, tunnels, bâtiments, etc). Si vous avez envie de travailler des projets techniquement poussés, ce poste peut vous correspondre.Profil recherchéIssu d'une formation Bac +2 à Bac +5, vous avez une expertise en géotechnique (minimum 2 ans), en tant que chargé d'études / chargé d'affaires / ingénieur et/ou chargé de projet. Cette expérience peut être réalisée en BE ou en Entreprise.La partie calcul /dimensionnement doit impérativement être maitrisée. A contrario, si vous n'avez pas une vision 360 degrés sur votre poste, mais que vous maitrisez la partie calculs, mon client pourra vous accompagner sur « l'apprentissage » des missions non maitriséesVous maitrisez les logiciels de calculsPourquoi cette opportunité ?Mon client est une structure orientée vers l'humain, permettant une réelle autonomie à ses salariés, et travaillant dans un état d'esprit convivial et bienveillantLes projets seront variés et techniquement stimulantsPas de grands déplacements - Projets locaux (pour un équilibre pro/perso)Des perspectives d'évolutions pourront vous être proposer (ex : chapoter des profils plus juniors)Salaire fixe + Avantages + RTT + Télétravail possible.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire
6 à 9 salariés
APPROACH PEOPLE recrute pour son clientMme Mylene Pinzetta