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Une entreprise innovante dans le secteur ferroviaire recherche un ingénieur études senior pour rejoindre son équipe dynamique. Ce rôle clé implique la conception et la validation des offres et projets, en garantissant des solutions techniques conformes aux normes et aux exigences des clients. En tant qu'expert, vous collaborerez avec des fournisseurs et sous-traitants pour assurer la qualité technique des installations électriques. Si vous êtes passionné par l'électrotechnique et souhaitez contribuer à des projets d'envergure, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui valorise la solidarité et le goût du challenge dans un environnement inclusif.
Colas Rail est l’entreprise de référence qui créé des solutions d’infrastructures ferroviaires pour une mobilité durable et responsable. Nous sommes présents dans plus de 23 pays, nous employons 6 000 personnes et notre mission est de concevoir et mettre en œuvre des solutions de transports en commun. Constructeur-intégrateur systèmes, Colas Rail réalise la globalité du cycle de vie des infrastructures ferroviaires : conception, construction et maintenance.
Nous rejoindre, c’est faire partie de l’aventure Colas, filiale du groupe Bouygues.
Votre mission
Au sein de la Direction Technique et Ingénierie du Groupe COLAS RAIL basée à Louveciennes (78) puis à La Défense (92) mi-2025, en tant qu'expert, l'ingénieur études senior est le garant de la conception des offres et des projets, il est l’autorité qui valide les choix retenus lors de revues périodiques de conception, pour le Groupe Colas Rail.
Sur les projets ferroviaires, la spécialité courants forts comprend les réseaux électriques de traction ferroviaire, de haute tension, de basse tension, et de mise à la terre / protection contre la foudre, et le contrôle-commande de ces réseaux.
Vos principales responsabilités
Votre profil
Rejoindre Colas Rail, c’est intégrer des équipes à taille humaine et passionnées où règnent solidarité, goût du challenge et sens du service.
Colas Rail s'inscrit dans une démarche de qualité de vie au travail en proposant des dispositifs adaptés aux besoins de ses collaborateurs et promeut l'égalité des chances, la diversité et l’inclusion.
Vous pourrez également bénéficier d’une politique de rémunération attractive.