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Ingénieur.e projet - Alternance

RES

Béziers

Hybride

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 19 jours

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Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur des énergies renouvelables recherche un étudiant motivé pour contribuer à des projets techniques passionnants. Vous aurez l'opportunité de gérer des projets, d'analyser des risques, et d'améliorer les méthodes de gestion de projet. En rejoignant cette équipe dynamique, vous bénéficierez d'un apprentissage de qualité, d'un environnement collaboratif et de valeurs partagées. Profitez également d'avantages tels que des titres restaurants, une prise en charge totale de votre abonnement de transport, et la possibilité de télétravail. Si vous êtes prêt à faire la différence dans un secteur en pleine expansion, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Titres restaurants
Prise en charge abonnement transport à 100%
Forfait mobilité durable
25 jours de congés par an
Télétravail 1 jour / semaine

Qualifications

  • Étudiant(e) en gestion de projet ou génie industriel.
  • Intérêt pour le pilotage de projets techniques.

Responsabilités

  • Gérer des projets techniques avec des équipes internes et externes.
  • Suivre l’avancement des travaux et assurer un reporting régulier.

Connaissances

Gestion de projet
Analyse des risques
Communication
Organisation

Formation

Bac+4 / 5 en école d’ingénieur
Formation universitaire équivalente

Outils

Excel
PowerPoint
MS Project

Description du poste

Les missions du poste Encadré.e par un chef de projet, tu contribueras à :

  • Gérer des projets techniques en lien avec les équipes internes et les prestataires externes.
  • Piloter les prestations additionnelles de l’AM SE, en assurant le suivi des délais, des coûts et de la qualité.
  • Participer à l’élaboration des cahiers des charges, appels d’offres et à la sélection des prestataires.
  • Suivre l’avancement des travaux, animer des réunions de pilotage, rédiger les comptes-rendus et assurer un reporting régulier.
  • Analyser les risques et proposer des plans d’actions correctifs.
  • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et outils de gestion de projet.

Le profil recherché Vous êtes actuellement étudiant(e) en école d’ingénieur (niveau Bac+4 / 5) ou en formation universitaire équivalente, avec une spécialisation en gestion de projet, en génie industriel ou dans un domaine technique connexe.Vous manifestez un intérêt prononcé pour le pilotage de projets techniques et faites preuve d’un bon sens de l’organisation, d’autonomie ainsi que d’un esprit d’initiative.Doté(e) d’une aisance relationnelle, vous êtes capable de travailler efficacement en équipe et d’interagir avec divers interlocuteurs.Vous maîtrisez les outils bureautiques courants, tels qu’Excel et PowerPoint, et la connaissance de MS Project ou d’un autre logiciel de gestion de projet constitue un atout supplémentaire.Durée : 1 à 2 ans.Localisation : Montpellier ou Avignon. Nos avantages / Pourquoi nous rejoindre?

  • Des valeurs fortes et partagées
  • Un apprentissage de qualité entouré de personnes passionnées
  • Une entreprise en développement dans le secteur des énergies renouvelables
  • Des titres restaurants ou paniers repas
  • Une prise en charge abonnement transport à 100%
  • Forfait mobilité durable
  • 25 jours de congés par an
  • Télétravail 1 jour / semaine

Qui sommes-nous? RES est la plus grande entreprise indépendante d'énergies renouvelables au monde. Nous sommes animés par une vision simple mais puissante : créer un avenir où chacun a accès à une énergie abordable et sans carbone.Avec 40 ans d’expérience et plus de 4000 personnes employées dans le monde, nous sommes en mesure de mettre notre expertise à profit pour accompagner nos clients. La filiale Française est spécialisée dans l'exploitation et la maintenance des parcs éoliens, solaires et de stockage d'électricité.La collaboration est au cœur de notre travail. Nous combinons nos technologies et nos talents afin d'obtenir les meilleurs impacts positifs pour les personnes et la planète.Nous travaillons ensemble pour garantir l’équité de nos processus de recrutement, sensibiliser l’ensemble de l’entreprise, diversifier notre main-d’œuvre et notre chaîne d’approvisionnement, et avoir un impact positif sur nos communautés.RES prend l’engagement d’examiner toutes les candidatures reçues avec des compétences égales. Nous sommes soucieux d'adapter notre processus de recrutement et d'intégration aux personnes en situation de handicap.

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