Ingénieur.e Interface Projet

TN France; Thourotte; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de renommée internationale recherche un Ingénieur.e Interface Projet pour assurer la liaison entre les équipes techniques et commerciales. Dans ce rôle, vous serez responsable de la définition et de la validation des moteurs, tout en coordonnant les activités entre les différents départements. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants dans un environnement dynamique, où vos compétences en gestion de projet et votre connaissance des systèmes mécaniques seront mises à profit. Rejoignez une équipe qui valorise l'humain et l'innovation, et participez à des projets qui façonnent l'avenir de la technologie.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur ou formation supérieure en mécanique exigé.
• Expérience réussie en Bureau d'Etudes mécanique requise.

Responsabilités

• Interface technique entre différents services pour les moteurs.
• Coordination des études de faisabilité et gestion des modifications.

Connaissances

Gestion de projet

Lecture et analyse de plans mécaniques

Connaissance des moteurs

Flexibilité et adaptation

Esprit d'équipe

Autonomie et proactivité

Anglais (niveau B2)

Formation

Diplôme d'ingénieur

Formation supérieure en mécanique

Description du poste

En tant qu’Ingénieur.e Interface Projet, vous assurez la définition finale du moteur et faites le lien avec le chef de projet sur l’état d’avancement du développement et de la validation des moteurs.

Vos responsabilités :

1. Vous êtes l'interface technique entre les services Bureau d'Etudes (Design, validation, calibration), Qualité, Ventes, SAV et Projet pour les moteurs d'un domaine d'application.
2. Vous supportez techniquement le chef de Projet ou les services Ventes chez les clients.
3. Vous participez à l'analyse ou à l’élaboration des cahiers des charges définis par le chef produit, les clients et le service Ventes.
4. Vous coordonnez les études de faisabilité du moteur.
5. Vous définissez les tâches et élaborez le planning d'études avec les responsables de groupe conception.
6. Vous suivez les phases d’approvisionnement et de fabrication des moteurs prototypes ainsi que la définition des kits en lien avec les différents départements de la société.
7. Vous gérez les demandes de modifications internes ou externes validées par le comité ECR pendant le développement et apportez votre support à la vie série du moteur.
8. Vous coordonnez les activités de résolution de problèmes de définition du moteur complet au sein du bureau d'études (Design, validation, calibration).
9. Vous participez à la définition des priorités des activités du Bureau d'Etudes.
10. Vous assurez une veille technique sur la fiabilité du produit dans son environnement client.
11. Vous coordonnez les besoins de validation terrain pour les composants hors moteur field test dédié.
12. Vous assurez l'évolution de la maturité du produit moteur jusqu'au démarrage série en respectant le cycle de vie des composants.
13. Vous gérez la nomenclature et les modèles 3D des moteurs en fonction du statut de validation et d'industrialisation.

Votre profil :

1. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur.e ou d'une formation supérieure orientée mécanique.
2. Vous justifiez d'une expérience réussie orientée Bureau d'Etudes mécanique.
3. Vous avez une connaissance des moteurs ou d’un produit similaire ayant la notion de système.
4. Vous maîtrisez les méthodologies de gestion de projet.
5. Vous avez une connaissance dans la lecture et l'analyse de plans mécaniques.
6. Vous êtes flexible, faites preuve d’une grande capacité d’adaptation et de persévérance.
7. Vous êtes empathique avec un fort esprit d’équipe.
8. Vous êtes autonome, polyvalent et proactif.
9. La maîtrise de l'anglais est demandée (niveau B2).

Notre offre :

En rejoignant Liebherr, vous intégrez un groupe prospère de renommée internationale où les valeurs humaines sont prioritaires.

Nous vous proposons une opportunité offrant une rémunération et des avantages sociaux à la hauteur de vos compétences dans une entreprise moderne.