Ingénieur(e) du son (H/F)

CENTRE BOULONNAIS D'INITIATIVE JEUNESSE; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation dédiée aux jeunes, située à Boulogne-Billancourt, recherche un ingénieur du son pour assurer divers enregistrements et accompagner les jeunes dans leurs projets musicaux. Le poste implique une autonomie certaine, le respect des délais et une collaboration étroite avec les membres de l'association. Le candidat doit avoir un minimum de 3 mois d'expérience et faire preuve de rigueur et de précis.

Prestations

Titres restaurant

Indemnité transports

Ordinateur portable

Complémentaire santé

Primes

Qualifications

• Expérience de 3 mois dans un poste similaire.
• Rigueur, autonomie et sens des responsabilités

Responsabilités

• Accueillir le public du CEBIJE.
• Réaliser tous les enregistrements sonores pour les adhérents.
• Accompagner les jeunes dans leurs projets musicaux.
• Participer à l'organisation d'activités musicales.
• Respecter les plannings et organiser son travail.

Connaissances

Diffuser une composition sonore

Déterminer le type et l'emplacement du matériel sonore

Enregistrer des voix et des sons additionnels

Gestes et postures de manutention

Installer du matériel de sonorisation

Mixer des sources sonores

Réaliser des prises de son

S'assurer du bon fonctionnement d'équipements sonores

Techniques de prise de son

Transmettre une technique, un savoir-faire

Formation

Qualification : Employé qualifié

Description du poste

Offre n° 198XXSQ
Ingénieur(e) du son (H/F)

CONTRAT PROPOSE EN PEC CAE (CAOM 92) / OUVERT AU SEUL PUBLIC ELIGIBLE : ALLOCATAIRE DU RSA & RESIDENTS DES HAUTS-DE-SEINE (92) EXCLUSIVEMENT (CRITERES CUMULATIFS)

Dans le cadre de sa fonction d'ingénieur du son, il est convenu que le salarié devra assurer principalement les missions suivantes :

• Accueillir sans distinction tout public du CEBIJE
• Réaliser sur RDV tous les enregistrements sonores des adhérents du CEBIJE. A noter que toutes ces créations seront libres d'utilisation pour les jeunes et d'accès pour le CEBIJE et autres institutions
• Accompagner les jeunes adhérents, salariés, partenaires sociaux et institutionnels de la ville, l'ensemble des parties prenantes, dans leur projet musical : prise de voix et mise à plat, mixage et mastering, conseil de réalisation musicale et aide à l'écriture, suivi des projets et direction artistique, tout en participant indirectement à la mission d'insertion du CEBIJE
• Co-participer à la réflexion et à la réalisation des activités initiées par le CEBIJE ainsi que celles proposées par les autres partenaires sociaux de la Ville (tournois, rencontres, forums, événements, projets, fêtes de quartiers...) et en assurer le champ musical (enregistrement son, accompagnement et gestion des jeunes en concert ou autre manifestation.)
• Alimenter, respecter et faire respecter un planning d'organisation de ses activités (prise et consultation régulière de ses RDV, planification de son travail, respect des délais, gestion du temps...)
• Participer activement avec toute l'équipe du CEBIJE à la mise en œuvre d'un cadre relationnel serein, convivial et bienveillant avec tous les jeunes de l'association. Exercer ses compétences d'animateur : assurer une position de garant tout en gardant le cap vis-à-vis du cadre prédéfini et des objectifs fixés
• Prise en charge (tutorat) de jeunes en stages et/ou en contrat de service civique
• Assurer la sécurité des personnes, préserver le matériel confié par le CEBIJE au sein du studio d'enregistrement et faire respecter les règles du bien vivre ensemble ainsi que dans les lieux de vie commune
• Participer aux réunions ainsi qu'aux conseils d'administration et à l'assemblée générale annuelle du CEBIJE

Type de contrat : CDD - 12 Mois • CUI - CAE • Durée du travail 35H/semaine • Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1801.84 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Indemnité transports
• Ordinateur portable
• Complémentaire santé
• Il y a plusieurs primes en plus du salaire brut

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

• Expérience

Expérience

• 3 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Diffuser une composition sonore (bande son, musique, effets sonores)
• Déterminer le type et l'emplacement du matériel sonore
• Enregistrer des voix et des sons additionnels
• Gestes et postures de manutention
• Installer du matériel de sonorisation
• Mixer des sources sonores
• Réaliser des prises de son
• S'assurer du bon fonctionnement d'équipements sonores
• Techniques de prise de son
• Transmettre une technique, un savoir-faire

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Employeur

3 à 5 salariés

Au service de jeunes en situation difficile, le CEBIJE, depuis sa création en octobre 2008, a connu un développement rapide. La mission fondamentale du CEBIJE est de répondre aux attentes réelles des jeunes. Cette mission consiste à accueillir les jeunes pour les aider :- à retrouver confiance en eux, en leurs camarades et dans les adultes,- à construire leur parcours de vie en concevant des projets pour s insérer socialement et professionnellement.

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