Ingénieur(e) commercial - ASD - Grenoble CDI

JR France; Grenoble; Sur place; EUR 38 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en ingénierie à Grenoble cherche un Ingénieur(e) commercial. Vous contribuerez au développement stratégique de l'agence en identifiant des opportunités et en gérant une équipe talentueuse. Le poste nécessite un Bac+5 et offre de nombreuses opportunités d'évolution.

Prestations

Parcours de formation structuré

Prise en charge des transports en commun

Voiture de fonction après 1 an d’ancienneté

Titres-restaurant

Événements inter-entreprises

Culture d’entreprise humaine et familiale

Opportunités d’évolution rapide

Qualifications

• Diplômé(e) d'une école d’ingénieur ou de commerce.
• Intérêt pour l’univers industriel et ses enjeux.
• Ambitieux(se), curieux(se), investi dans son travail.

Responsabilités

• Développer un portefeuille clients solide en détectant de nouvelles opportunités.
• Sélectionner et accompagner les talents au sein de l'équipe.
• Animer une équipe performante dans un environnement dynamique.

Connaissances

Relationnel

Persuasion

Écoute active

Formation

Bac+5 d’une école d’ingénieur ou de commerce

Description du poste

Ingénieur(e) commercial - ASD - Grenoble CDI, grenoble

Prenez part à la transformation industrielle !

Vous avez une fibre commerciale, un esprit entrepreneurial, et l’envie de vous engager dans une carrière qui a du sens ?

Rejoignez Agap2, société de conseil en ingénierie, et participez au développement stratégique de notre agence grenobloise, au cœur d’un écosystème industriel reconnu pour son innovation.

Votre rôle : construire, développer, faire grandir

En tant qu’Ingénieur(e) d’Affaires, vous serez rapidement responsabilisé(e) sur trois axes majeurs :

? Développement commercial

• Identifier de nouvelles opportunités dans le tissu industriel local
• Prospecter et développer un portefeuille clients solide
• Comprendre les enjeux de vos partenaires pour proposer des solutions à forte valeur ajoutée

? Recrutement & gestion d’équipe

• Sélectionner et recruter les meilleurs talents (ingénieurs, techniciens)
• Accompagner vos collaborateurs dans leur parcours en mission
• Créer et animer une équipe performante et engagée

Profil recherché

• Diplômé(e) Bac+5 d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’un double cursus
• Intérêt fort pour l’univers industriel, ses enjeux techniques et humains
• Vous faites preuve d’un excellent relationnel, de persuasion, d’écoute active
• Vous êtes ambitieux(se), curieux(se), et prêt(e) à vous investir pleinement dans une fonction à responsabilités

Ce que nous vous offrons

• Un parcours de formation structuré dès votre intégration (35h dédiées à l’apprentissage commercial & technique)
• Un accompagnement de proximité avec votre coach et votre manager
• La prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun
• Une voiture de fonction après 1 an d’ancienneté
• Des titres-restaurant, pour vos déjeuners quotidiens
• Une vie d’agence dynamique et conviviale : événements inter-entreprises, afterworks, séminaires
• Une culture d’entreprise humaine et familiale, où la réussite collective prime
• Des opportunités d’évolution rapide (management, ouverture d’agence, mobilité géographique)

Envie d’entreprendre votre avenir ?

Faites le choix d’un métier exigeant mais formateur, et d’un environnement qui valorise vos idées, votre engagement et votre ambition.

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs.

Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.