Ingénieur de recherche (H/F) Dynamiques éco-évolutives

CNRS; Montpellier; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Le CNRS recherche un Ingénieur de recherche pour le projet ECO-EVO BIODIV à Montpellier, dédié à l'étude des dynamiques éco-évolutives. Le candidat sera impliqué dans des activités scientifiques et de gestion de projet dans le contexte d'un projet interdisciplinaire explorant la biodiversité et ses interactions.

Qualifications

• Une thèse ou M2/diplôme d'ingénieur requis.
• Expérience en recherche dans les domaines de l’écologie ou de la biologie évolutive.
• Compétences en analyses de données et gestion de projets requises.

Responsabilités

• Caractériser la dynamique et interactions biotiques et abiotiques d'espèces.
• Gestion de projet, incluant organisation de missions de terrain et suivi des travaux.
• Saisir et analyser des données environnementales.

Connaissances

Analyse de données

Motivation pour l’écologie

Gestion de projets

Capacité à travailler en équipe

Communication scientifique

Formation

BAC+5 en écologie ou biologie évolutive

Outils

R

Description du poste

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Ingénieur de recherche (H/F) Dynamiques éco-évolutives

Date Limite Candidature : mardi 22 juillet 2025 23:59:00 heure de Paris

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Informations générales

Intitulé de l'offre : Ingénieur de recherche (H/F) Dynamiques éco-évolutives
Référence : UMR5175-PHIJAR-001
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : MONTPELLIER
Date de publication : mardi 1 juillet 2025
Type de contrat : IT en contrat CDD
Durée du contrat : 36 mois
Date d'embauche prévue : 5 janvier 2026
Quotité de travail : Complet
Rémunération : A partir de 3175 euros brut / mois selon expérience
Niveau d'études souhaité : BAC+5
Expérience souhaitée : 1 à 4 années
BAP : A - Sciences du vivant, de la terre et de l'environnement
Emploi type : Ingenieure ou ingenieur de recherche en biologie animale

Missions

Contexte scientifique du projet :
Comprendre la biodiversité et de sa dynamique est l'une des questions les plus cruciales de notre époque, dans le contexte inquiétant de son effondrement actuel. Le projet ECO-EVO BIODIV propose de développer une approche éco-évolutive (éco-évo) intégrative qui dépasse des approches strictement écologiques ou évolutives. Le cadre général du projet inclut les principales facettes de la biodiversité (niveaux de biodiversité, groupes biologiques et variabilité), les forces et les processus qui les façonnent, leur cadre spatio-temporel et leur environnement. Pour chacun de ces aspects, le projet aborde des questions spécifiques et originales, à travers différents angles d'attaque et approches. Il est structuré autour de quatre axes de recherche complémentaires : (i) l'étude de l'éco-évolution en action à la fois chez les eucaryotes, en construisant une étude de cas exemplaire basée sur un réseau écologique simple (écrevisses prédatrices / gastéropodes brouteurs / biofilm) dans les eaux douces des Antilles françaises (WP1) ; (ii) l’analyse de la contribution relative à l’éco-évolution de la plasticité phénotypique et de la variation génétique, de leur rythme relatif et leur base fonctionnelle, chez des gastéropodes et des bactéries (WP2) ; (iii) une « réflexion rétrospective » pour reconstruire une théorie éco-évolutive minimale pour un monde (ancien) composé uniquement de bactéries, à comparer à la théorie actuelle (WP3) ; et (iv) une réflexion historique et analytique sur les forces et les processus à l'origine de l'intégration de l'écologie et de l'évolution d'un point de vue épistémologique (WP4). ECO-EVO BIODIV est donc basé sur une large gamme de corpus conceptuels, approches et méthodes dans une perspective interdisciplinaire.

Dans ce cadre, le travail est partagé entre des activités scientifiques (70%) et des activités d’animation de projet (30%).

Activités scientifiques :
Cette partie du travail sera menée largement dans le cadre des WP1 et (en partie) WP2. Elle visera à caractériser la dynamique et les interactions biotiques et abiotiques pour un ensemble d’espèces (écrevisses, gastéropodes et biofilm) constituant une chaine trophique. L’approche de terrain sera menée dans des rivières des Antilles françaises (principalement Martinique) élargissant des travaux à long terme (plusieurs décennies) menés par l’équipe d’accueil, incluant échantillonnages et suivis de communautés et écosystèmes, à l’aide de méthodes classiques et ADN environnemental, mais aussi des expérimentations. Elle sera complétée par des études en laboratoire (par ex., sur les traits des espèces concernées). L’ensemble des données sera analysé par des méthodes appropriées. Le terrain aux Antilles françaises impliquera des missions de quelques semaines et possiblement une mission plus longue (quelques mois). La personne recrutée mènera ces travaux seule, en collaboration ou en soutien (à d’autres personnes recrutées sur le projet), en fonction des objectifs visés, et participera à toute la chaine de travail, depuis la conception jusqu’à la publication.

Animation de projet :
Sous la responsabilité du porteur du projet, la personne recrutée en assurera la gestion générale, incluant sa cohésion et son bon déroulement, l’organisation et le suivi du travail et de réunions (tout particulièrement du WP1). Elle sera donc au cœur des interactions entre les participants au projet (par ex., post-doctorantes ou post-doctorant travaillant sur le projet, partenaires aux Antilles), et entre le projet et les gestionnaires administratifs (Cefe et CNRS). Elle participera à la communication du projet.

Activités

Activités scientifiques
- Suivis à long terme de communautés aquatiques aux Antilles françaises
- Expérimentations sur le terrain (Antilles) et en laboratoire (Montpellier) : de l’entretien des souches expérimentales à la mesure de traits de vie
- Gestion / commandes des items requis par les travaux de terrain et de laboratoire
- Saisie et analyse de données
- Participation à des réunions / workshops
- Participation à la communication (par ex., publications)

Activités d’animation de projet (en lien avec P Jarne)
- Suivi du déroulement du projet
- Interface avec administration Cefe / CNRS
- Organisation des missions de terrain et du travail expérimental (terrain et laboratoire)
- Organisation de réunions / workshops

Compétences

Les candidats ou candidates doivent avoir soit une thèse, soit un M2 / diplôme d’ingénieur et une expérience complémentaire en recherche, dans les domaines de l’écologie ou de la biologie évolutive.

Compétences requises :
- Motivation pour l’écologie et/ou l’évolution
- Expérience des suivis à long terme et/ou des approches expérimentales (laboratoire et terrain) sur des modèles animaux
- Analyses de données (par ex., sous R) et manipulation de base de données
- Gestion de projets
- Capacité à « travailler en / coordonner une » équipe et à travailler de façon indépendante
- Capacité à interagir avec des interlocuteurs scientifiques et non scientifiques
- Expérience de rédaction scientifique (par ex., articles, rapports)
- Très bon niveau de communication (écrite et orale) en français
- Bon niveau de communication (écrite et orale) en anglais.

Compétences utiles :
- Expérience de travail de terrain en milieu d’eau douce
- Goût pour l’interdisciplinarité
- Expérience de coordination de projet (inter)disciplinaire

Contexte de travail

La personne recrutée travaillera en interaction avec Philippe Jarne qui supervise l'ensemble du projet ECO-EVO BIODIV ; elle devra aussi interagir avec les autres membres du consortium, principalement en France, mais aussi à l’étranger. De nombreuses interactions sont aussi à prévoir avec les étudiants et post-doctorantes qui travailleront sur le même projet.
Elle sera intégrée à l'équipe GEE (Génétique et Ecologie Evolutives, dir T Jänicke), accueillant jusqu’à une quarantaine de personnes dont 10 chercheurs permanents ; cette équipe fait partie du CEFE à Montpellier

Contraintes et risques

- respect des règles d’hygiène et sécurité (en laboratoire et sur le terrain) et d’expérimentation animale
- missions de terrain aux Antilles
- travail en animalerie aquatique sur matériel vivant (incluant coordination de congés avec les autres membres du projet, si nécessaire)