Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une entreprise leader en santé recherche un(e) ingénieur(e) d'application Point Of Care pour rejoindre son équipe. Ce rôle implique le déploiement de systèmes, la formation des clients et l'assurance de leur satisfaction. Le candidat idéal aura une formation supérieure en analyses biologiques et des compétences approfondies dans les produits POC. Nous valorisons l'innovation et la diversité au sein de notre équipe.
Rejoignez-nous dans l'innovation de la santé. Pour chacun. Où qu’il soit. Durablement.
Notre environnement de travail inspirant et bienveillant cultive une communauté qui promeut la diversité et l'individualité. Nous vous encourageons à donner le meilleur de vous-même en vous offrant des ressources et une flexibilité favorisant votre évolution professionnelle et personnelle, tout en valorisant votre performance.
Lieu : Vous êtes idéalement situé à Dijon (21) ou sur une localisation centrale pour la gestion du secteur Centre, Grand Est et Rhône-Alpes. Ce poste est à pourvoir en CDI. Des déplacements sur d’autres secteurs sont possibles selon les besoins d’installations.
Thomas, Responsable des Opérations Service POC, vous propose de rejoindre son équipe en tant qu’ingénieur(e) d’application Point Of Care (Biologie délocalisée).
Votre rôle :
Votre expertise :
Votre profil :
Compétences requises :
Statut : Cadre
Nous valorisons la diversité, l’équité et l’inclusion. Nous étudierons toutes candidatures dans le respect de ces valeurs.
Pour postuler, privilégiez notre site emploi. En cas de problème, contactez-nous directement.
Responsable du recrutement : M. Benedict BASTIEN
En savoir plus sur nous :
Qui sommes-nous :
Siemens Healthineers joue un rôle central dans la prise de décision clinique et le parcours de soins, avec 72 000 collaborateurs dans plus de 70 pays, visant à améliorer la vie des patients partout dans le monde.
Notre façon de travailler :
Rejoignez une équipe globale de professionnels engagés, issus de divers horizons, partageant la conviction que la diversité d’idées contribue à l’innovation en santé. Nous travaillons pour lutter contre les maladies et améliorer l’accès aux soins, dans un esprit d’égalité et de respect des différences. Nous encourageons aussi l’embauche de personnes en situation de handicap.
Nous respectons la confidentialité de vos données et le RGPD. Créez votre profil sur notre plateforme de talents pour postuler, plutôt que d’envoyer votre CV par email.
À toutes les agences de recrutement :
Le recrutement est géré en interne. Les candidatures non sollicitées ne seront pas prises en compte. Respectez nos politiques, merci.
Nos entités France sont certifiées Great Place to Work.