Soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie, c’est guidé par cette Mission que Medtronic continue de faire bénéficier ses thérapies innovantes à des millions de patients. Aujourd’hui, l’opportunité vous est donnée d’intégrer l’une des plus grandes entreprises de dispositifs médicaux au monde et de participer à ce défi quotidien. En rejoignant nos équipes, vous serez au cœur de nos valeurs !
En tant que Coordinateur / trice Technique dans la division CRM de la gamme Cardiovasculaire de Medtronic, vous assurerez le support technique, clinique et la formation continue de haute qualité aux clients des thérapies Medtronic, dans les domaines du matériel implantable (stimulateurs, défibrillateurs et moniteurs cardiaques implantables).
Les gammes de votre portefeuille se composent de Pacemakers (PM) & Défibrillateurs Cardiaques Implantables (DCI) – Holters Implantables Reveal Linq – Enveloppes antibactérienne Tyrx.
Votre secteur couvrira l’Ouest de la France avec en particulier la Bretagne et la Normandie. Afin de couvrir le secteur de manière optimale, vous êtes basé(e) ou souhaitez déménager idéalement à Rennes ou Caen.
Principales missions
Indispensables pour tenir le rôle
Poste itinérant, permis de conduire obligatoire.
Type de contrat : Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Medtronic, qui emploie 91 000 collaborateurs à travers le monde, est un des leaders mondiaux dans le domaine des technologies médicales. Dans plus de 160 pays, Medtronic contribue, au travers de produits et de thérapies variées, à soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie de millions de personnes.
Medtronic vous offre la possibilité d’évoluer dans un environnement de travail international, dynamique et à forte valeur ajoutée. Vous aurez l’opportunité d’évoluer avec des professionnels passionnés, d’interagir avec les clients et de montrer votre potentiel.
Medtronic est certifiée Top Employeur Europe 2022.
Diversité
Chez Medtronic, vous trouverez une équipe diverse et innovante qui met quotidiennement en œuvre ses compétences et expériences uniques. Nous voulons attirer des personnes venant de tous horizons, quels que soient leur âge, couleur, origine, citoyenneté, handicap physique ou mental, religion, croyances, genre, orientation sexuelle, identité etc.
Notre engagement
Notre engagement indéfectible envers l'inclusion, la diversité et l'équité signifie « aucune barrière » au sein de Medtronic et une culture où tous les employés appartiennent, sont respectés et se sentent valorisés pour qui ils sont et les expériences de vie qu'ils apportent.