Ingénieur d'affaires (h/f) - Alternance

Neurones; Les Ulis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'IoT recherche un(e) Ingénieur(e) d'affaires en alternance. Vous serez impliqué(e) dans le soutien aux équipes de recrutement, gérant les comptes clients et l'identification de profils IT. Ce poste offre une formation pratique et un système de primes dès la première signature.

Prestations

Système de primes déplafonnées dès première signature

PC et téléphone de fonction fournis

Qualifications

• Intérêt pour l'informatique.
• Première expérience en recrutement ou commerce souhaitée.

Responsabilités

• Accompagnement de l’équipe commerciale dans le recrutement.
• Identification des profils sur jobboards et LinkedIn.
• Suivi dans la montée en compétences IT.

Connaissances

Bon relationnel

Capacité d'écoute

Travail en équipe

Dynamisme

Créativité

Formation

Bac+3 à 5 en ressources humaines ou commerce

Description du poste

Pour son entité spécialiste de l'IoT, NEURONES recherche un(e) Ingénieur(e) d'affaires en alternance. Intégré(e) au sein du pôle dédié aux consultants IT experts, votre ambition sera d’accompagner les ingénieurs d’affaires dans l’identification, la sélection et la qualification de profils IT expertsafin de répondre aux besoins de nos clients dans la constitution d’équipes pointues

Vos missions seront les suivantes :

• accompagnement de l’équipe commerciale dans le recrutement d’indépendants/Freelance et CDI,
• gestion des comptes clients et la prospection en fonction de vos performances,
• identification des profils sur les jobboards et Linkedin recruiter,
• qualification téléphonique et négociation,
• positionnement,
• participation au cycle de vie du recrutement du sourcing à la proposition de contrat.
• suivi dans la montée en compétences IT, recrutement et RH,
• système de primes déplafonnées actif dès la première signature en plus de la rémunération mensuelle,
• poste à pourvoir à terme,
• PC et téléphone de fonction fournis.

Profil du candidat

Compétences techniques :

• intérêt pour l'informatique,
• bon relationnel et pédagogie,
• capacité d'écoute et de synthèse,
• expression orale et dynamisme,
• créativité et force de proposition,
• travail en équipe.

Expérience :

Première expérience en recrutement ou commerce (idéalement).

Vous préparez un diplômede niveau Bac+3 à 5 dans les ressources humaines ou le commerce.
Rythme d’alternance recherché 4 jours entreprise 1 jour école ou 3 semaines entreprise 1 semaine école.

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