Infirmière ou Infirmier Diplômé(e) d'Etat en EHPAD (H/F)

MAISON DE RETRAITE NAZARETH

Orléans

Sur place

EUR 22 989 - 29 685

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Primes Ségur
Prime annuelle de 5 %
Complémentaire santé
Transport en commun à 50 %
Repas à tarif réduit

Résumé du poste

MAISON DE RETRAITE NAZARETH à Orléans recherche une infirmière diplômée d'État pour un poste en CDI. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 infirmières afin d'assurer les soins quotidiens des 77 résidents.

Le travail comprend la supervision du personnel soignant et la collaboration avec divers professionnels de santé. Une rémunération de 2 660 € brut par mois est proposée, ainsi que des primes et des avantages sociaux comme une complémentaire santé et des repas à tarif réduit.

Qualifications

  • Diplôme d'État d'infirmier obligatoire.
  • Débutant accepté.

Responsabilités

  • Assurer les soins infirmiers quotidiens des résidents.
  • Participer au confort et bien‑être des résidents.
  • Superviser et coordonner le personnel soignant.
  • Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire.
  • Contribuer à l'élaboration de projets de vie personnalisés.

Connaissances

Collaboration
Relation de confiance avec les patients
Soins infirmiers de qualité

Formation

Baccalauréat +3 ou +4, Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Offre n° 210RJMB

Vous êtes infirmière ou infirmier diplômé(e) d'État et vous avez à cœur d'accompagner les personnes âgées et fragiles. Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons une infirmière/ un infirmier à temps complet pour notre Ehpad qui accueille 77 personnes âgées. Vous intégrerez une équipe de 5 infirmières/ infirmiers encadrée par la responsable des soins. Vous participez au confort et au bien‑être des résidents grâce à votre prise en soins et à un relationnel de qualité. Vous assurez auprès des résidents les soins infirmiers qui leur sont nécessaires au quotidien, visant à maintenir et restaurer l'état de santé du résident et son autonomie. Vous supervisez et coordonnez le travail du personnel soignant (aide‑soignant et agent de soins), et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé intervenant auprès des résidents. Vous participez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'à la mise en place de projets adaptés, contribuant au développement de la démarche qualité et des bonnes pratiques professionnelles.

Vous travaillez en journée de 10 heures, 2 week‑end sur 5. Lorsque vous ne travaillez pas le week‑end, vous vous reposez 3 jours consécutifs.

Condition de travail et rémunération

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35 h/semaine

Travail en journée

Travail les week‑ends et jours fériés

Rémunération :

  • Salaire brut mensuel : 2 660 € brut / 2 050 € net (hors ancienneté, primes, etc.)
  • Primes : primes Ségur, prime annuelle de 5 %, double pour jours fériés
  • Complémentaire santé et mutuelle incluent prise en charge de médecines douces
  • Transport en commun pris en charge à 50 %
  • Repas à tarif réduit
Responsabilités
  • Assurer les soins infirmiers quotidiens des résidents.
  • Participer au confort et bien‑être des résidents via prise en soins et relationnel.
  • Superviser et coordonner le personnel soignant.
  • Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire.
  • Contribuer à l'élaboration et mise en place de projets de vie personnalisés.
Qualifications
  • Baccalauréat +3 ou +4, Diplôme d'État d'infirmier (obligatoire).
  • Débutant accepté.
Compétences
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour suivre les patients.
  • Créer une relation de confiance avec les patients.
  • Réaliser des soins infirmiers de qualité.
Savoir‑être professionnels
  • Écoute active, empathie.
  • Rigueur et précision.
  • Autonomie.
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.
Employeur

Association La Sainte Famille (50 à 99 salariés).

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