Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Une opportunité passionnante se présente pour un Infirmier Ressource Douleur au sein d'un établissement de santé renommé à Metz. Ce rôle essentiel implique de travailler en étroite collaboration avec des professionnels de la santé pour fournir des soins spécialisés aux patients souffrant de douleurs chroniques. Vous serez reconnu comme un expert dans le domaine, mobilisant vos compétences pour élaborer des plans de soins personnalisés et réaliser des actes infirmiers innovants. Rejoignez une équipe dynamique qui valorise l'excellence et l'innovation dans la prise en charge de la douleur, tout en contribuant à l'évolution d'un hôpital avec plus de 130 ans d'histoire.
UNEOS (anciennement Hôpitaux Privés de Metz) est un groupe de santé de référence sur le territoire Nord Lorraine, situé à une heure de Paris en TGV, qui gère 5 établissements sanitaires et médico-sociaux (Hôpitaux Robert Schuman et Belle-Isle, EHPAD Sainte-claire, Sainte-Marie et De La Salle) situés sur un bassin de plus de 600000 habitants.
Nous sommes une Association à but non lucratif, membre de la Fédération des Etablissements et d'Aide à la Personne(FEHAP). Nous comptons un total de 1950 collaborateurs et 1154 lits, places et postes en Médecine et Chirurgie Spécialisées, Dialyse, Psychiatrie, SSR, HAD, EHPAD, USLD et SSIAD.
Nous recherchons aujourd’hui un Infirmier Ressource Douleur (H/F) pour l’Hôpital Belle-Isle pour le centre d’étude et de traitement de la douleur chronique.
Situé au centre de la ville de Metz, l'hôpital Belle-Isle possède plus de 130 ans d'histoire. Il a su évoluer et s'adapter pour rester à la pointe de la modernité dans ses spécialités et prises en charge.
Rattachement Hiérarchique
L’IRD exerce son activité d'expertise infirmier dans le cadre de la prise en charge de la douleur chronique liée à l'état de santé de la personne soignée ou aux traitements instaurés.
Missions principales
Type de contrat / Statut / Rémunération
Formation et expérience requises