Infirmier référent F/H - CDD

SAS OMERIS; Caluire-et-Cuire; In loco; EUR 29.000 - 36.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Prime d’assiduité 150€ par mois

Revalorisation 1% par an

Repas équilibrés sur place 4€

CSE d’établissement

Descrizione del lavoro

Le réseau OMERIS, établissement lyonnais, recrute un(e) Infirmier référent H/F pour un CDD de 3 mois, renouvelable. Poste en 35h/semaine du lundi au vendredi, 7h/jour, au sein de notre équipe soignante.

Votre mission: organiser les soins sur délégation du Cadre de soins, préparer l'admission des résidents, assurer la traçabilité et la mise à jour des actes dans le logiciel dédié, déployer la démarche qualité et remplacer les IDE selon les besoins.

Competenze

• Diplôme d'État d'Infirmier exigé.
• Bon esprit d'équipe et sens de l'initiative.
• Orienté qualité et sécurité des soins.

Mansioni

• Organiser les soins sur délégation du Cadre de soins.
• Préparer l'admission des résidents.
• Veiller à la traçabilité et à la mise à jour des soins dans le logiciel dédié.
• Déployer la démarche qualité visant à l’amélioration continue des pratiques professionnelles.
• Remplacer les IDE selon les besoins de l’organisation.
• Participer activement au projet d'accompagnement personnalisé des résidents.

Conoscenze

Soins infirmiers

Travail en équipe

Sens du relationnel

Formazione

Diplôme d'État d'Infirmier

Descrizione del lavoro

Pour l’un de ses établissements lyonnais, le Réseau OMERIS recrute un Infirmier référentF/H pour un CDD de 3 mois, renouvelable.

Organisation du poste : 35h du lundi au vendredi, soit 7h par jour.

En lien avec la Direction médicale et l’équipe soignante, votre mission consiste à offrir des soins de qualité à nos résidents en travaillant avec les équipes.

Pour cela, vous serez amené(e) à :

• Organiser les soins sur délégation du Cadre de soins

• Préparer l'admission des résidents

• Veiller à la traçabilité et contribuer à la mise à jour des soins (évaluations ou actes réalisés) dans le logiciel dédié

• Déployer la démarche qualité visant à l’amélioration continue des pratiques professionnelles

• Remplacer les IDE selon les besoins de l’organisation

• Participer activement au projet d'accompagnement personnalisé des résidents au sein de l'équipe pluridisciplinaire

REJOIGNEZ-NOUS ET...

• Evoluez dans un environnement bienveillant : Vous aurez le temps nécessaire de réaliser un accompagnement privilégié auprès des résidents

• Travaillez dans une entreprise à taille humaine : où les managers sont accessibles et disponibles.

• Développez vos compétences avec DECIMA, notre organisme de formation. Vous vous pourrez vous former tout au long de votre parcours chez nous !

• Organisez facilement votre vie personnelle :

• Des plannings stables et organisés sur 2 semaines (pour les CDD) et 4 semaines (pour les CDI) : ils vous garantissent des cycles de travail réguliers et au moins deux week-ends de trois jours par mois pour profiter pleinement de votre temps en famille et personnel.

• Les heures supplémentaires sont payées à l’avancement pour encore + de sérénité.

• Une prime d’assiduité de 150€ par mois selon les conditions définies

• Une revalorisation d’1% par an de votre salaire de base à la date d’anniversaire de votre contrat

• Des repas équilibrés et cuisinés sur place pour 4€

• Un CSE d’établissement

Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier, vous aspirez à rejoindre un établissement axé sur le bien-être de ses résidents. Votre sens du relationnel, votre esprit d'équipe et votre capacité d'initiative seront des atouts essentiels pour garantir un accompagnement de qualité à chaque résident.

REJOIGNEZ-NOUS DANS L'AVENTURE DU GRAND ÂGE !

Si vous partagez notre sensibilité envers l'accompagnement de nos aînés et que le secteur du Grand Âge résonne en vous, faites partie de l'aventure OMERIS ! Ensemble, contribuons à façonner un avenir où le Bien-Vieillir est une réalité pour tous.