Infirmier/Infirmière santé au travail - CDD 18 mois

Opéra national de Paris; Paris; Presencial; EUR 42.000 - 72.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

L’Opéra national de Paris recherche un infirmier du travail expérimenté pour renforcer son service de santé au travail. Vous assurerez les soins infirmiers et les urgences selon les protocoles en vigueur et organiserez le suivi médical des salariés, tout en gérant les aspects administratifs et les dossiers RH.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les RH et les services de prévention, et participerez à des actions de prévention des risques professionnels et à des projets transverses au

Formación

• Expérience d’au moins 5 ans dans la santé au travail.
• Titulaire du DE d’Infirmier (DIUST).
• Connaissances en RPS, travail de nuit, prévention des troubles musculo-squelettiques, addictions et pénibilité.
• Maîtrise des outils bureautiques et anglais opérationnel.

Responsabilidades

• Assurer les soins infirmiers et les urgences selon protocoles.
• Organiser le suivi médical des salariés (convocations/VIP/SIR).
• Traiter les dossiers administratifs et les registres du service médical.
• Collaborer avec les RH et les services de prévention des risques professionnels.
• Participer aux actions de prévention et à l’information des salariés.

Conocimientos

Infirmier du travail

Hygiène et sécurité

Anglais

Veille sanitaire

Gestion du stress

Educación

DE Infirmier – DIUST

Herramientas

KENORA

MS Office

Descripción del empleo

Vos missions :

Au sein du service de santé au travail, sous l'autorité du Médecin du Travail et de son Adjoint vous serez en charge des missions suivantes :

• Assurerlessoinsinfirmiersetlessoinsd'urgencessousprotocolesmédicaux

• Organiseretparticiperausuivimédicaldessalariés (convocations/VIP/SIR)

• Intervenir sur des situations qui relèvent de l’urgence médicale selon les protocoles définis par le médecin du travail/de prévention

• Organiserouparticiperàdesactionsdesensibilisationdanslecadredelapolitiquedepréventionoudemaintiendansl'emploidel'établissement

• Mettre en place des suivis d’actions de prévention collective et des actions d’études de postes individuelles

• Assurerlagestionadministrativeduservicemédicaletteniràjourlesdossiersetregistres, vérifier les commandes, les consommables...

• Travailler en collaboration avec les services des ressources humaines

• Travailler en équipe et en pluridisciplinarité avec les acteurs internes de la santé et de la sécurité au travail (assistante sociale, service de prévention des risques professionnels...)

• Participer aux actions de prévention des risques professionnels, d’éducation et de sensibilisation à la santé au travail en informant les salariés en matière de santé et sécurité au travail et participer à des projets transverses visant le maintien et l’insertion ou la réinsertion des salariés au poste de travail

• Participer et aider à la gestion de l’outil KENORA (interface administrative en lien avec RH, et les préventeurs, l’éditeur du logiciel, le service Informatique et tout intervenant nécessaire)

• Aider à la réalisation des plannings des IDE intérimaires, les accueillir et les accompagner dans leur prise de fonction

Fort.e d’une expérience déjà concluante d'au moins 5 ans minimum dans le domaine de la santé au travail, vous êtes titulaire du DE d’Infirmier du diplôme inter universitaire de santé au travail (DIUST)

Vous possédez plus particulièrement des connaissances en problématiques spécifiques des risques psychosociaux, de travail de nuit, de prévention des troubles musculo squelettiques, des addictions, de pénibilité au travail, d’ergonomie et des risques professionnels en général.

Savoir :

• Connaissance des soins d’infirmier du travail

• Connaissance des règles d'hygiène et sécurité

• Connaissances en problématiques spécifiques en santé au travail: RPS, travail de nuit, prévention des troubles musculo squelettiques, des addictions, de pénibilité au travail, d’ergonomie

• Maîtrise des outils bureautiques

• Connaissance de l’anglais

• Capacité à réaliser des veilles sanitaires régulières

Savoir-faire :

• Capacités de diagnostic paramédical

• Capacités à détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, ...) et à réorienter vers le médecin

• Suivi de projets et d’actions de prévention et d'éducation à la santé

• Analyse et résolution de problème

Savoir-être :

• Grand sens de la confidentialité

• Gestion des priorités

• Adaptabilité

• Sens relationnel

• Gestion du stress

• Empathie

• Grande disponibilité et sens du service

• Capacités de prise de recul