INFIRMIER / INFIRMIERE – H/F – ESRP ESPO METZ

EPNAK - Etablisement Public National Antoine Koenigswarter; Metz; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une opportunité passionnante se présente pour un(e) infirmier(ère) au sein d'une organisation engagée dans l'inclusion des personnes en situation de handicap. Ce poste dynamique à temps partiel vous permettra d'accompagner des individus dans leur parcours de santé, en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer des projets de soins personnalisés. Vous jouerez un rôle clé dans l'évaluation de la santé des bénéficiaires et le développement d'un réseau professionnel. Rejoignez une structure qui valorise l'écoute et l'innovation, et contribuez à faire une différence significative dans la vie des personnes que vous accompagnez.

Qualifications

• Diplômé(e) d’État d’Infirmier avec expérience auprès de personnes en situation de handicap.
• Capacité à travailler en équipe et maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

• Assurer l’accompagnement en santé des personnes accueillies.
• Évaluer l’état de santé et concevoir des projets de soins personnalisés.
• Développer un réseau professionnel pour la prise en charge de la santé.

Connaissances

Écoute

Observation

Analyse

Adaptation

Travail en équipe pluridisciplinaire

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

Diplôme d’État d’Infirmier

Description du poste

7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.

Notre offre médico-sociale

7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.

Compétences et inclusion professionnelle

Notre ambition est d’apporter une réponse la plus large possible sur nos territoires grâce à l’intégration d’autres structures et la construction de partenariats durables pour faciliter les parcours.

• Le GCSMS Handicap d’un continent à l’autre
• Le GCSMS Yonne
• Le GCSMS PAD+

Notre équipe Recherche & Innovation vise à favoriser la rencontre entre personnes en situation de handicap, la recherche et l’industrie pour construire ensemble des solutions favorisant autonomie et qualité de vie, en s’inspirant des living labs.

Notre principale mission : accueillir et accompagner des enfants, adolescents et adultes handicapés, en contribuant à leur insertion sociale et professionnelle.

Fondé en 1887, l’EPNAK se réinvente tout en restant fidèle à ses principes originels.

Pour plus d’informations sur nos activités et services, contactez-nous ou visitez la page de l’unité concernée dans Notre offre.

Voici quelques données récentes sur l’EPNAK et ses évolutions, guidées par nos valeurs et notre engagement à mieux accompagner les personnes en situation de handicap.

Poste proposé : Infirmier(ère) en santé et inclusion socio-professionnelle

Mission :

• Assurer l’accompagnement en santé et le suivi des dossiers des personnes accueillies.
• Être référent des questions de santé des stagiaires accompagnés.
• Participer à l’élaboration du projet personnalisé dans une démarche pluridisciplinaire pour une inclusion réussie.

Votre rôle inclura :

• Évaluer l’état de santé des personnes suivies.
• Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
• Mettre en place le parcours de soins en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Réaliser des actions de sensibilisation et d’éducation thérapeutique.
• Assurer la liaison avec les acteurs du suivi thérapeutique externe.
• Développer un réseau professionnel dédié à la prise en charge de la santé.

Profil recherché :

Diplômé(e) d’État d’Infirmier. Une expérience auprès de personnes en situation de handicap, notamment dans la formation ou l’insertion professionnelle, serait un atout. Vous faites preuve d’écoute, d’observation, d’analyse et d’adaptation. La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et la maîtrise des outils bureautiques sont indispensables.

Modalités :

Poste à temps partiel (80%), ouvert aux fonctionnaires par mutation ou détachement, ou en CDD de 12 mois renouvelable, ou en libéral.

Convention collective : Fonction Publique Hospitalière (FPH)

Classification : Infirmier, avec indemnité de 49 points d’indice majoré pour un temps plein.

Date de début : Dès que possible.

Localisation : Metz (57), avec déplacements ponctuels en Moselle et Meuse.

Autres informations :

Une vérification de l’attestation d’honorabilité sera requise. L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

Intéressé(e) ?

Pour rejoindre notre équipe dynamique, envoyez votre CV et lettre de motivation en mentionnant la référence 2025-152. Déposez vos fichiers ou utilisez le formulaire prévu à cet effet.