Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

EHPAD ALIENOR D'AQUITAINE; Coulonges-sur-l'Autize; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soins pour personnes âgées recherche un(e) Infirmier / Infirmière de soins généraux sous responsabilité d'une équipe. Les missions incluent la pratique de soins infirmiers et la collaboration au sein d'un environnement inspiré de valeurs type Montessori. Poste en CDD de 12 mois avec un salaire de 2500 euros brut par mois pour un travail de 35h par semaine.

Prestations

Travail structuré et exigent

Cadre de travail chaleureux

Développement des compétences

Qualifications

• Débutant accepté.
• Diplôme d'Etat d'infirmier(ière) est indispensable.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Responsabilités

• Pratiquer des soins infirmiers pour les personnes âgées.
• Maintenir un environnement propre et sécurisé.
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie.

Connaissances

Circuit du médicament

Collaborer avec les équipes multidisciplinaires

Communiquer avec les patients

Créer une relation de confiance

Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)

Gestion de la douleur

Surveiller l'évolution de l'état de santé

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé

Diplôme d'Etat d'infirmier

Description du poste

Offre n° 192MQGT - Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

Actualisé le 18 septembre 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler

Sous la responsabilité de l'IDEc et avec une équipe réellement engagée, il/elle a pour mission de pratiquer des soins infirmiers en direction des personnes âgées pour maintenir un état de santé satisfaisant et prévenir les effets de la dépendance.

Missions / conditions d'exercice

Et si vous preniez soin autrement ? L'EHPAD Aliénor d'Aquitaine va déménager dans quelques mois. Le nouveau projet d'établissement s'inspire des valeurs type Montessori (respect du rythme individuel, autonomie, bienveillance, environnement apaisant) et de nos recherches : le respect du libre-choix, l'approche domiciliaire, la place des techniques non médicamenteuses, les soins palliatifs. Chaque collègue peut stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des 102 résidents. Nous croyons que des soins infirmiers peuvent être réalisés dans un climat de confiance et de sérénité, qu'un lien authentique peut être créé avec les résidents, leurs familles et l'équipe, qu'une réflexion sur la pratique des soins peut être centrée sur la personne, qu'une organisation peut adopter une réelle sensibilité à une approche humaine et bienveillante du soin, que la créativité peut être un plus pour adapter l'environnement aux besoins individuels, et qu'il est possible de co-construire avec les collègues un lieu où il fait bon travailler.

Ce que nous voulons vous offrir est :

• un travail structuré et exigeant
• un cadre de travail doux, chaleureux, attentif, humain
• un management transparent
• un développement des compétences

Chaque professionnel compte !

Type de contrat : CDD - 12 Mois

Contrat travail

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé- Diplôme d'Etat d'infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

• Circuit du médicament
• Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
• Communiquer avec les patients et leurs familles
• Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
• Créer une relation de confiance avec les patients
• Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)
• Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
• Gestion de la douleur
• Gestion des dossiers médicaux
• Gestion des rendez-vous et suivi des patients
• Identification des signes et du degré de la douleur
• Maintenir un environnement propre et sécurisé
• Pathologies du vieillissement
• Protocoles de soins d'urgence
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Réaliser des soins infirmiers
• Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées