INFIRMIER (H/F)

FONDATION OEUVRE DE LA CROIX ST- SIMON; Paris; Sur place; EUR 26 932 - 32 259; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime à l'embauche de 2 600 € bruts

6 semaines de congés payés

Plan de développement des compétences

Aide au logement ou crèche

Résumé du poste

Une fondation hospitalière à Paris recherche un Infirmier en CDI temps plein pour prodiguer des soins aux mères et à leurs bébés dans un environnement pluridisciplinaire. Vous serez chargé de surveiller la santé des patientes, établir des projets de soins et coordonner les activités de soins. Vous devez avoir un diplôme d'État Infirmier et idéalement une expérience en psychiatrie. Des avantages comme une prime d'embauche et des jours supplémentaires de congés sont offerts.

Qualifications

• Diplôme d'État Infirmier requis.
• Une expérience en psychiatrie est souhaitée.
• Personnalité dynamique et esprit curieux.

Responsabilités

• Prodiguer des soins pour la santé de la patiente et de son enfant.
• Surveiller l'évolution de l'état de santé des patientes.
• Établir le projet de soins.

Connaissances

Sens des responsabilités

Sens de l'organisation

Capacités d'adaptation

Évaluation des urgences

Formation

Diplôme d’Etat Infirmier

Description du poste

L’Hôpital Mère Enfant de l’Est Parisien de la Fondation Œuvre de la Croix Saint Simon recrute

UN INFIRMIER (H/F)

En CDI Temps plein

Bienvenue au sein de la Fondation Œuvre de la Croix Saint-Simon.

Acteur majeur dans les secteurs sanitaires et médico-sociaux aux services des personnes vulnérables de la naissance à la fin de vie.

Notre projet institutionnel est de proposer une approche globale et diversifiée d’accueil, d’accompagnement, de soins ou de prise en charge médicale en Ile-de-France.

Situé dans le 11ème arrondissement de Paris, l’Hôpital Mère Enfant de l’Est Parisien est un service de soins de suite qui accueille et accompagne des femmes enceintes et des mères avec leur bébé de moins d’un an qui présentent des difficultés dans l’instauration des liens précoces mère-enfant.

L’hospitalisation à temps plein permet aux femmes de tisser un lien mère-nourrisson dans un contexte propice et sécurisant.

Notre service est un lieu de soins qui conjugue les soins somatiques, psychologiques, psychiatriques, les soins des interactions mère-enfant, père-enfant et l’accompagnement socio-éducatif des familles.

Vos responsabilités

Au sein d’une équipe pluridisciplinaires, vous prodiguerez des soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement afin de maintenir ou restaurer la santé de la patiente et de son enfant.

A ce titre vous avez pour missions de :

• Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la patiente et de son entourage.
• Etablir le projet de soins.
• Surveiller l’évolution de l’état de santé des patientes et du développement psychomoteur de l’enfant.
• Coordonner et organiser les activités et les soins concernant la patiente et son enfant.

Vous avez

• Un diplôme d’Etat Infirmier.
• Une expérience en psychiatrie souhaitée.
• Le sens des responsabilités, de l’organisation.
• Un esprit curieux et une personnalité dynamique.
• Des capacités d’adaptation à l’environnement, aux habitudes de vie du patient et son entourage.
• Des compétences reconnues à l’évaluation des urgences.

Nous vous attendons !

A vos marques, prêt, postulez !

Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant.

• Un programme d’intégration accompagné et individualisé.
• Un plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution.
• Plan d’amélioration des conditions de travail, QVT avec un service social dédié aux salariés, Ressourcez-vous (sophrologie, prévention des risques Psycho Sociaux, psychologues du travail).
• La possibilité de place en crèche / Aide au logement.
• Des jours de congés supplémentaires : 6 semaines de congés payés, ancienneté, récupération des jours fériés tombant sur des repos hebdomadaires.
• Une prime à l’embauche de 2 600 € bruts (une fois la période d’essai achevée).
• Prime de cooptation de 300 € bruts.
• Forfait « mobilités durables » pour le vélo, covoiturage.
• Statut : Assimilé Cadre
• Prime d’intéressement
• Rémunération à partir de 2 652 € brut mensuel.
• Rémunération déterminée en fonction de l’expérience en application de la convention collective de la FEHAP (CCN 51) et indemnité SEGUR.