Infirmier H/F

VYV 3; La Chapelle-Saint-Mesmin; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

VYV 3 Centre-Val de Loire recherche un Infirmier H/F en CDI à temps plein pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un EHPAD. Ce poste implique d'organiser les soins, de collaborer au projet de vie et d'apporter une touche personnelle à l'accompagnement des résidents. Les avantages incluent une rémunération compétitive, des primes, et une couverture mutuelle.

Prestations

Restauration sur place

Prise en charge de 75% du transport

Aide à la recherche de logement

Actions de formation

Mutuelle prise en charge à 60%

Qualifications

• Diplôme d’Etat d'Infirmier requis.
• Connaissance des personnes âgées et des patients atteints de la maladie d’Alzheimer.
• Capacité à dialoguer avec les résidents et leurs familles.

Responsabilités

• Organiser et prodiguer des soins adaptés aux besoins des résidents.
• Participer à l'élaboration du projet de vie de l'établissement.

Connaissances

Super-pouvoirs relationnels

Esprit d’équipe

Formation

Diplôme d’Etat d’Infirmier

Description du poste

VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.

Notre raison d’être: «Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun».

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?

Nous recrutons un Infirmier H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible

Où ? Au sein de l'EHPAD La Chapelle (60 résidents) situé à La Chapelle Saint Mesmin (45). Il s'agit d'un EHPAD à taille humaine avec une unité de vie protégée de 8 places.

Ce que nous offrons : Une équipe dynamique pleine de projets et quasi complète composée d'une Directrice, une Infirmière coordinatrice, une Kinésithérapeute, une Secrétaire Médico-sociale, une animatrice, une Psychomotricienne et une équipe soignante. Il ne manque que vous !

Votre mission, si vous l'acceptez :

Organiser et prodiguer des soins adaptés aux besoins de nos résidents.

Participer à l'élaboration du projet de vie de l'établissement et des projets d'accompagnement personnalisés. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents.

Un planning avec un roulement sur 6 semaines - 1 week-end sur 2 travaillé

Exemple de planning : 1 semaine avec lundi-mardi-vendredi-samedi-dimanche travaillés puis semaine suivante avec mardi-jeudi-vendredi travaillés

Horaires : 7h15-19h15 (2 heures de pause) pour la majorité des jours de travail, avec parfois des horaires de 7h15-14h

Restauration sur place possible : 3€20 le repas

Rémunération : De 2525€ Brut à 2662€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 évolutif en fonction de l'ancienneté = à minima 52€/mois)

+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre, Indemnité Dimanches et jours fériés

Avantages entreprise

Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…

Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%

Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…

Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)

Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement

L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel

Votre profil idéal :

Diplôme d’Etat d’Infirmier

Connaissance des personnes âgées et/ou auprès de patients atteints de la maladie d’Alzheimer

Super-pouvoirs relationnels : Indispensables pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues.

Esprit d’équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles les réviser si besoin

Cœur solide : Pour supporter des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien d’une équipe pluri professionnelle.

Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !

Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation

Rejoignez l’aventure à l'EHPAD de La Chapelle et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L’équipe saura vous accueillir.

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