Infirmier(ère) diplomé(e) d'état CDI temps partiel 0.60 ETP (H/F)

CORDIA; Poitiers; Sur place; EUR 29 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Transport en commun pris en charge

Tickets restaurants

Salaire selon CCN 51

Reprise d’ancienneté

Prime décentralisée annuelle

Prime Ségur 1 et 2

Congés trimestriels

Résumé du poste

CORDIA recrute un(e) Infirmier(ère) diplômé(e) d’État (IDE) à 0,60 ETP en CDI pour les ACT de Poitiers. Le poste est à pourvoir dès le 22/08/2026 et propose des avantages attractifs.

Vos missions incluent l’évaluation de l’autonomie, l’organisation des soins, le soutien relationnel auprès des résidents et la prévention de la santé. Vous travaillerez en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire et contribuerez au projet personnalisé des résidents.

Qualifications

• Expérience dans le domaine des personnes en situation de précarité et/ou de vulnérabilité.
• Maîtrise des protocoles institutionnels et du projet d’établissement.
• Compétences en observation et prise en charge des soins et des traitements.

Responsabilités

• Évaluer l’autonomie du résident et son intégration en structure.
• Organiser les soins et coordinating les traitements et les rendez-vous.
• Conduire des actions de prévention et de promotion de la santé et de qualité de vie.
• Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire et mettre à jour le dossier du résident.

Connaissances

Soin et accompagnement

Relation avec patients

Informatique

Travail en équipe pluridisciplinaire

Formation

IDE diplômé(e) d’État

Outils

Outils informatiques

Description du poste

L’association Cordia recherche un/une :

Infirmier(ère) diplômé(e) d’état (IDE)

0.60 ETP en CDI pour les ACT de Poitiers

Le poste est à pourvoir dès le 22/08/2026

Les avantages :

• Prise en charge 100% des transports en commun
• Tickets restaurants
• Salaire en fonction de la grille tarifaire de la CCN 51
• Reprise d’ancienneté
• Prime décentralisée annuel
• Prime Ségur 1 et 2
• Congés trimestriels

MISSIONS

• Evaluer l’autonomie du résident
• Veiller à l’organisation des soins
• Assurer une relation de soutien et un accompagnement relationnel auprès des résidents
• Mettre en oeuvre des actions de prévention, promotion de la santé et de qualité de vie
• Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
• Garantir la qualité et l’adaptation du cadre de vie au projet d’établissement

ACTIVITES DU POSTE

Evaluer l’autonomie du résident

• Participe à l’accueil et l’installation du résident, l’aide à son intégration dans la structure et l’accompagne à sa sortie
• Evalue l’état de santé et l’évolution du résident au sein du dispositif
• Gère et observe l’efficacité des traitements, la connaissance des risques, les complications éventuelles et les conduites à tenir en cas de survenue d’évènements indésirables
• Peut accompagner vers des programmes d’ETP ou lieux ressources si nécessaire

Veiller à l’organisation des soins

• Aide à la prise de rendez‑vous médicaux extérieurs et coordonne les soins extérieurs (infirmier à domicile, kiné etc..) grâce à des outils d’aide à l’observance thérapeutique (pilulier, etc...)
• Coordonne la gestion des traitements (délivrance pharmacie, stockages, élimination des déchets)
• Gère la documentation des médicaments (tri, classement, etc…)

Assurer une relation de soutien et un accompagnement relationnel auprès des résidents

Mettre en oeuvre des actions de prévention et de promotion de la santé et de la qualité de vie

• Echange avec le résident dans une logique de prévention
• Anime et participe à des ateliers thérapeutiques individuels et collectifs
• Accompagne et conseille le résident sur les sujets de qualité de vie (alimentation, stress, sommeil etc…)

Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire

• Participe aux synthèses et co-construit le projet personnalisé avec l’équipe pluridisciplinaire et le résident
• Contribu(e) à une approche globale, respectueuse et bienveillante des résidents
• Met à jour le dossier de suivi du résident tout au long de son accompagnement

Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire

• Participe aux synthèses et co-construit le projet personnalisé avec l’équipe pluridisciplinaire et le résident
• Contribu(e) à une approche globale, respectueuse et bienveillante des résidents
• Met à jour le dossier de suivi du résident tout au long de son accompagnement
• Identifie les informations nécessaires à la prise en charge des résidents et les transmet aux membres de l’équipe dans le respect des règles déontologiques et du secret professionnel
• Veille au respect de la charte bientraitance et de la charte du droit et des libertés de la personne accueillie

COMPETENCES REQUISES

Savoir- faire :

• Avoir une expérience dans le domaine des personnes en situation de précarité et/ou de vulnérabilité
• Connaissance ou attrait pour le milieu associatif
• Maitriser les outils informatiques
• Capacité à appliquer les protocoles institutionnels et à s’inscrire dans le projet d’établissement

Savoir – être :

• Savoir communiquer et écouter
• Capacité de remise en question
• Savoir faire preuve d’amabilité, d’adaptabilité, d’écoute d’autonomie et de rigueur