Infirmier (ère) 2025-057 Résidence Le bois rond - H/F

CHI ELBEUF-LOUVIERS-VAL DE REUIL; Saint-Aubin-lès-Elbeuf; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé recherchent un(e) Infirmier(ère) Diplômé d'état pour un poste à temps complet. Le candidat devra dispenser des soins personnalisés à une population âgée, contribuer à la qualité des soins dispensés, et suivre les protocoles établis tout en assurant un bon accueil aux résidents.

Qualifications

• Titulaire du diplôme d’état d’infirmier(ère) requis.
• Expérience souhaitée.

Responsabilités

• Dispense des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical.
• Contribuer à un accueil personnalisé des résidents.
• Participer à l'évaluation du niveau de douleur des résidents.

Connaissances

Sens aigu de l’observation

Rigueur et méthode

Respect des protocoles de soins

Capacité d’adaptation

Qualités relationnelles

Esprit d’initiative

Maitrise de l’outil informatique

Formation

Diplôme d’état d’infirmier(ère)

Description du poste

Description

Intitulé du poste

• Grade: Infirmier(ère) Diplômé d’état


• Affectation : EHPAD ELBEUF Le bois rond

Conditions statutaires de recrutement ou niveau d’exigences requis

Titulaire du diplôme d’état d’infirmier(ère)

Expérience souhaitée

Conditions générales d’exercice

• Quotité de temps: Temps complet à 100%


• Weekends travaillés : 1 weekend sur 4


• Amplitude horaire 12h


• horaires: 7h/19h ou 8h/20h


• pas de nuit


• astreinte de 19h à 7h (1 jour sur 6 environ)

Missions générales:

L’IDE dispense des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. Elle participe, en outre, à différentes actions notamment en matière de prévention et d’information, d’éducation de la santé, de formation et d’encadrement.

Missions spécifiques:

- Contribuer à un accueil personnalisé des résidents et de leur entourage (Projet d’Accompagnement Personnalisé, référent de plusieurs résidents),

- Posséder des compétences techniques et relationnelles afin d’assurer des soins adaptés et personnalisés pour une population de personnes âgées dépendantes,

- Savoir accompagner les résidents et leur entourage dans toutes situations, développer des relations adaptées avec les familles,

- Repérer et évaluer le niveau de douleur physique et /ou psychologique des résidents

- Faire preuve de rigueur et de méthode dans l’organisation de ses soins,

- Optimiser la continuité des soins par le biais de transmissions de qualité (transmissions ciblées),

- Savoir répondre aux situations d’urgences, alerter en cas de nécessité médicale

- Participer à la mise en œuvre de projet de soins dans le service,

- Participer à la réalisation du bilan d’autonomie avec l’équipe pluridisciplinaire (grille AGGIR) et adapter le projet de vie selon l’évolution des résidents,

- Exercer la fonction contrôle sur l’ensemble des soins délégués (tâches déléguées sur fonction AS, ASH, suivi dispensation des médicaments, suivi soins hygiène et de confort…),

- Exercer la fonction de relais en l’absence du cadre de l’unité,

- Participer aux commandes et au rangement nécessaire au bon fonctionnement de la résidence.

Missions transversales:

Participation à des groupes de travail sur les pratiques au sein du service ou à des groupes de travail institutionnels (qualité, hygiène, restauration, incontinence, douleur etc.). Inscription en référence de certains sujets et fonctions de la résidence.

Profil recherché

Compétences requises:

• Savoir faire


• Sens aigu de l’observation


• Rigueur et méthode dans l’organisation des soins


• Respect des protocoles de soins, des règles d’hygiène


• S’assurer du respect des projets de vie personnalisés validés en équipe,


• Esprit de synthèse, sens des priorités


• Maitrise de l’outil informatique.

• Savoir être


• Capacité d’adaptation aux organisations, aux situations, aux personnes


• Dynamisme curiosité intellectuelle et disponibilité


• Esprit d’initiative, efficacité, assiduité


• Qualités relationnelles, écoute, aptitude à la relation d’aide


• Sens du travail en équipe, respect du travail d’autrui


• Discrétion, maîtrise de soi