Missions
- Réaliser des entretiens infirmiers individuels dans le respect du protocole écrit et les examens complémentaires résultant de ces entretiens.
- Donner des conseils individualisés à chaque salarié en matière de prévention des risques professionnels et de prévention santé.
- Mener des actions en milieu de travail.
- Participer à la tenue du dossier médical de santé au travail.
Le poste est de niveau 5 (coefficient 212) correspondant à une rémunération annuelle brute de 14 000 € (primes incluses). Le poste est à pourvoir, dès que possible, en CDD, à mi-temps, jusqu’au 31 août 2025. Les consultations auront lieu sur : Boves et Abbeville. Des déplacements sont à prévoir dans le périmètre régional.
Compétences requises
- Savoir
- Diplôme d'état d'infirmier obligatoire
- Permis de conduire nécessaire
- Maîtriser la prise de parole en public et les techniques de communication écrite et orale
- Maîtriser les outils informatiques utilisés dans son domaine d'activité
- Licence ou DU Santé au travail serait un plus
- Savoir-faire
- Conduire des entretiens individuels et examens complémentaires dans le respect du protocole
- Mener des actions de sensibilisation à la prévention
- Participer à l'enrichissement des fiches d'entreprise
- Première expérience en SST appréciée
- Savoir être
- Capacités d'analyse et d'organisation
- Capacités rédactionnelles
- Avoir le sens du service et favoriser la coopération au sein d'un collectif de travail
- S'adapter à différents interlocuteurs et / ou situations
- Respect de la confidentialité et du secret médical obligatoire