Infirmier - EHPAD LANGON - H/F

Centre hospitalier Sud Gironde; Langon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé de la région recherche un infirmier pour sa structure EHPAD. Le poste exige autonomie et collaboration au sein d'une équipe multidisciplinaire pour le bien-être des résidents. La rémunération est attractive et de nombreux avantages sont offerts, y compris l'accès à la formation et des horaires de travail en 12H00.

Prestations

Rémunération attractive

Accès facilité à la formation

Comité d’action sociale (CGOS)

Remboursement à 75% du transport en commun

Proximité gare et autoroute

Crèche et écoles à proximité

Salle de sport

Parking gratuit

Restauration collective

Qualifications

• Titulaire du diplôme d'État d'infirmier.
• Capacité à travailler de manière autonome dans un environnement d'EHPAD.
• Compétences en coordination des soins avec l'équipe pluriprofessionnelle.

Responsabilités

• Coordonner l'action des équipes de soins avec autonomie.
• Construire le projet d'accompagnement personnalisé pour les résidents.
• Travailler de manière bienveillante et humaine avec l'équipe.

Connaissances

Capacité de discernement

Bonnes initiatives

Souci du confort

Souci du bien-être des résidents

Souci de la sécurité des résidents

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Situé au Sud du Département de la Gironde, dans une région attractive où il fait bon vivre, à proximité de l’océan, des Pyrénées, de Bordeaux avec son aéroport, et d’un territoire florissant de pépites architecturales, culturelles et culinaires, le Centre hospitalier Sud Gironde, membre du GROUPE HOSPITALIER SUD GIRONDE, est un établissement public de santé intercommunal (bi-sites : LANGON et LA REOLE) qui assure une offre de soins de proximité la plus complète possible.

L’établissement compte 572 lits et places. Il emploie 1100 professionnels dont 96 médecins.

Son activité :

Elle est organisée autour de 5 pôles (Pôle Chirurgie et obstétrique, Pôle Urgences – SMUR- Surveillance continue, Pôle Réhabilitation – gériatrie et médico-social, Pôle Médecine et Pôle Médico – technique).

L’établissement est composé d’un plateau technique complet : service d’accueil des urgences, des soins critiques, un bloc opératoire polyvalent de 4 salles, un plateau technique d’imagerie comprenant notamment deux scanners et un IRM, une pharmacie à usage intérieur, un laboratoire d’analyses biologiques et d’un service de stérilisation rénové et modernisé en 2024. Il dispose également d’une maternité niveau 1 et d’un secteur médico-social diversifié avec deux EHPAD, un Etablissement d’Accueil Médicalisé (EAM) pour les personnes présentant un handicap psychique stabilisé, d’un Centre pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (CEAP), et d’une Maison d’Accueil Spécialisé (MAS) accueillant des adultes polyhandicapés.

Intégrer notre structure c’est :

• Permettre à chaque professionnel de contribuer au développement de notre politique d’amélioration continue de la qualité des soins pour offrir les meilleures conditions d’accueil au service du bien – être de ses usagers.
• Développer vos compétences, vos projets professionnels et votre carrière à travers notre politique de formation et de mobilité interne sur les établissements de notre Direction Commune.
• Rejoindre un établissement à taille humaine et dynamique avec de nombreux projets.

Notre établissement :

Situé au Sud du Département de la Gironde, dans une région attractive où il fait bon vivre, à proximité de l’océan, des Pyrénées, de Bordeaux avec son aéroport, et d’un territoire florissant de pépites architecturales, culturelles et culinaires, le Centre hospitalier Sud Gironde, membre du GROUPE HOSPITALIER SUD GIRONDE, est un établissement public de santé intercommunal (bi-sites : LANGON et LA REOLE) qui assure une offre de soins de proximité la plus complète possible.

L’établissement compte 572 lits et places. Il emploie 1100 professionnels dont 96 médecins.

Son activité :

Elle est organisée autour de 5 pôles (Pôle Chirurgie et obstétrique, Pôle Urgences – SMUR- Surveillance continue, Pôle Réhabilitation – gériatrie et médico-social, Pôle Médecine et Pôle Médico – technique).

L’établissement est composé d’un plateau technique complet : service d’accueil des urgences, des soins critiques, un bloc opératoire polyvalent de 4 salles, un plateau technique d’imagerie comprenant notamment deux scanners et un IRM, une pharmacie à usage intérieur, un laboratoire d’analyses biologiques et d’un service de stérilisation rénové et modernisé en 2024. Il dispose également d’une maternité niveau 1 et d’un secteur médico-social diversifié avec deux EHPAD, un Etablissement d’Accueil Médicalisé (EAM) pour les personnes présentant un handicap psychique stabilisé, d’un Centre pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (CEAP), et d’une Maison d’Accueil Spécialisé (MAS) accueillant des adultes polyhandicapés.

Intégrer notre structure c’est :

• Permettre à chaque professionnel de contribuer au développement de notre politique d’amélioration continue de la qualité des soins pour offrir les meilleures conditions d’accueil au service du bien – être de ses usagers.
• Développer vos compétences, vos projets professionnels et votre carrière à travers notre politique de formation et de mobilité interne sur les établissements de notre Direction Commune.
• Rejoindre un établissement à taille humaine et dynamique avec de nombreux projets.

Ce poste concerne l’EHPAD accueillant 90 personnes âgées, s’appuyant sur les services du CH SUD GIRONDE, avec recours à l’équipe mobile des soins palliatifs, l’hospitalisation à domicile, et l’équipe mobile de psychogériatrie.

L’équipe pluriprofessionnelle est composée d’AS, d’AMP, d’une équipe d’animation, d’IDE, d’une psychologue et d’un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d’humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d’accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci.

En collaboration avec le cadre de santé, l’IDE coordonne l’action des équipes soins, avec une grande autonomie dans la réalisation de sa mission.

Localisation : site de LANGON

Ce que nous vous proposons :

- Contrat CDI, CDD, Titulaire, Mutation, Détachement, à temps plein ou partiel selon votre projet

- Rémunération attractive selon profil et ancienneté

- Poste de jour en 12H00

- Avantages : supplément familial de traitement, accès facilité à la formation, application PERMUTEO (heures supplémentaires possibles), comité d’action sociale (CGOS), offre tarifaire avec partenaires, forfait mobilité durable, remboursement à 75% du transport en commun, proximité gare, autoroute, crèche, écoles, salle de sport, parking gratuit, restauration collective

- Prise de poste dès que possible

Pièces à fournir : CV, lettre de motivation, copie du diplôme

Profil recherché :

- Titulaire du diplôme d’État d’infirmier

- Capacité de discernement, bonnes initiatives, souci du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents

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