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Rennes Ville et Métropole recherche un·e infirmier·e pour un CDD d'un mois. Le poste consiste à réaliser les bilans de santé des enfants de 4 ans dans les écoles maternelles, tout en travaillant en étroite collaboration avec les familles et divers services. Le candidat idéal aura une bonne connaissance du développement de l'enfant, de solides qualités relationnelles et une capacité à travailler en équipe.
Rennes Ville et Métropole
Rennes, France
Informations générales
Le service santé enfance de la Ville Rennes fait partie de la Direction santé publique handicap, composée de 4 services : le Service santé environnement, le Service santé enfance, la Mission Handicap et la Mission promotion santé territoire.
La Direction santé publique handicap est chargée de mettre en œuvre les politiques publiques et les orientations stratégiques de la Ville de Rennes dans les domaines de la santé publique et du handicap, formalisées dans le cadre du Plan local de santé de la Ville. Les services participent également aux travaux des réseaux français et européen des Villes-Santé OMS.
Le Service santé enfance contribue à la mise en œuvre de la politique de santé municipale en faveur de l'enfance, en veillant à sa cohérence avec les autres politiques développées par la ville. Il entretient des interactions fréquentes avec les services de la Direction petite enfance et de la Direction éducation enfance.
Ce service est composé de 6 médecins, 7 infirmières, 3 psychologues, 1 assistante sociale, 1 assistante et 1 responsable de service.
Au sein du Service Santé Enfance, sur les secteurs de Villejean et du Centre, vous mettez en œuvre la politique municipale de santé en lien avec la Délégation du Département (mission PMI). Vous prenez en charge la planification, l'organisation, la réalisation et la transmission du bilan de santé des enfants de 4 ans dans les écoles maternelles publiques et privées de Rennes, en collaboration avec leurs familles.
Vous veillez au bien-être de l'enfant, à la prévention et à la protection de l'enfance, en adoptant une approche pluridisciplinaire et en lien avec les services compétents.
Vous assurez également le respect du secret professionnel et la bonne conservation des documents confidentiels (échanges et transmissions d’informations, gestion des dossiers médicaux via le logiciel Horus).
Profil recherché :
Conditions de recrutement externe
Candidatures étudiées au fil de l'eau. CDD de 1 mois à partir du 02/09/2023.