INFIRMIER(E) POUR LE CENTRE DE SOINS, ACCOMPAGNEMENT ET PREVENTION EN ADDICTOLOGIE

H

Saint-Ouen-l'Aumône

On-site

EUR 32,000 - 42,000

Full time

9 days ago

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Job summary

L’Hôpital NOVO – Site de Pontoise recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d’État pour le CSAPA de Persan afin d’assurer une prise en charge globale des usagers présentant des conduites addictives, avec des soins préventifs, curatifs et un accompagnement personnalisé.

CDD avec possibilité d’évoluer vers un CDI; horaires 9h-19h (37h30/semaine et RTT), déplacements éventuels au sein de l’établissement et permis B requis.

Qualifications

  • Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis.
  • Expérience souhaitée en addictologie ou dans un CSAPA est appréciée.
  • Maîtrise des outils informatiques et ability à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsibilities

  • Prise en charge globale des usagers présentant des conduites addictives, soins préventifs, curatifs ou palliatifs et accompagnement du projet de vie.
  • Accueil et orientation des usagers et de leurs proches; collecte de données cliniques et sociales.
  • Élaboration et mise en œuvre du PAP; entretiens de soutien et de motivation; actions de réduction des risques.
  • Délivrance des TSO avec surveillance clinique et prélèvements; suivi des effets indésirables.
  • Gestion de la pharmacie et des stocks, traçabilité des médicaments et sécurisation de l’armoire.
  • Travail en réseau et éducation pour la santé auprès des jeunes consommateurs.

Skills

Conduite d'entretien
Animation de groupes
Réalisation de synthèses
Ecoute et empathie
Autonomie et initiative
Travail en équipe

Education

Diplôme Infirmier DE

Tools

EO logiciel
Pack Office
Logiciel métier

Job description

Hôpital NOVO - Site de Pontoise (CERGY PONTOISE)

INFIRMIER(E) POUR LE CENTRE DE SOINS, ACCOMPAGNEMENT ET PREVENTION EN ADDICTOLOGIE

Date de limite de candidatures 30 nov. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé INFIRMIER(E) POUR LE CENTRE DE SOINS, ACCOMPAGNEMENT ET PREVENTION EN ADDICTOLOGIE Contrat CDD; CDI Descriptif L'Hôpital NOVO recrute un(e) IDE pour le CSAPA qui se situe à PERSAN

Présentation de la structure

Présentation du service

Localisé sur la commune de Persan, à proximité de la gare, le Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) est un lieu d'accueil, d'information, d'évaluation psychologique, médicale et sociale des personnes en difficulté avec leurs conduites addictives, et de leur entourage.

Il assure l'accompagnement et la prise en charge des personnes en difficulté avec toute substance psycho-active et oriente vers un lieu de soins adapté les personnes dont il n'assure pas la prise en charge. Il prend aussi en charge le jeune consommateur.

Le CSAPA est situé au 7 bis rue Hadancourt - 95340 PERSAN et est rattaché à l'établissement NOVO.

La composition de l'équipe du CSAPA :

  • 1 cadre socio-éducative
  • 1 aide-soignante
  • 1 assistante médico-administrative
  • 3 infirmières
  • 1éducatrice spécialisée
  • 1 médecin addictologue, 1 pharmacien
  • 1 psychologue
Identification du poste

Intitulé : Infirmier(ère) diplômé(e) d'État au CSAPA

  • Poste en CDD (possibilité d'évoluer vers un CDI)
  • Horaires : poste en 37h30 (14 jours de RTT)
  • Amplitude horaire de 9h à 19h selon les jours. Présence ponctuelle certains samedis.
  • Déplacements sur l'établissement NOVO possibles, pour des sorties/activités/consultations.
  • Avoir le permis B et être véhiculé
  • Avoir une expérience auprès d'un public vulnérable (personnes en difficultés avec une addiction)
Relations professionnelles
Relation Hiérarchique:
  • Directrice du secteur médicosocial
  • Adjointe à la directrice du secteur médicosocial
  • Cadre socio-éducative
Relation Fonctionnelle:
  • Médecin(s) du CSAPA
  • Equipe soignante
  • Secrétaire
  • Assistant(e) social(e)
  • Psychologue
  • Services logistiques pour les prestations hôtelières
  • Magasin
  • Services administratifs et techniques
  • Autres services de soins
Missions du poste
  • L'IDE en addictologie assure une prise en charge globale des usagers présentant des conduites addictives (avec ou sans produit). Dans ce cadre il ou elle dispense des soins préventifs, curatifs ou palliatifs et accompagner l'usager dans son projet de vie et son parcours de soins.
  • Prise en charge de l'usager et de son entourage :
    • Accueil et Orientation des usagers et de leurs proches
    • Concourir au recueil de données (cliniques, addictologiques et sociales) pour l'évaluation de la dépendance et de l'état de santé global.
    • Participer à l'élaboration et à la mise en uvre du projet d'accompagnement Personnalisé (PAP).
    • Réaliser des entretiens de soutien et de motivation.
    • Actions RDR : Éduquer et conseiller l'usager sur les pratiques de réduction des risques et les outils de prévention.
  • Délivrance des TSO (Traitements de Substitution aux Opiacés) :
    • Assurer une surveillance clinique : Observer et analyser les signes de surdosage ou de manque tout au long de l'instauration et du suivi du traitement ; réaliser les prélèvements nécessaires (analyses d'urine) et surveiller les effets indésirables.
  • Gestion de la Pharmacie et des Stocks :
    • Assurer la gestion, le contrôle et la traçabilité des stocks de médicaments (notamment les stupéfiants) ; gérer les commandes et le suivi du matériel médical, Vvrifier les dates de péremption, assurer le rangement et la sécurisation de l'armoire à pharmacie.
  • Spécificités de la Mission CJC (Consultation Jeunes Consommateurs) :
    • Accueil des Jeunes et de l'Entourage : Recevoir des adolescents ou jeunes adultes (12-25 ans) et/ou leurs parents en lien avec des consommations débutantes ou problématiques (avec ou sans substances).
    • Prévention et Intervention Précoce : Évaluer l'usage (usage simple, usage nocif, dépendance) à l'aide d'outils standardisés.
    • Actions de préventions institutionnelles
    • Participer aux actions de prévention du risque addictif, aux informations et formations en addictologie des personnels des services médico-sociaux
    • Travail en Réseau : Développer le partenariat avec les acteurd du territoire
    • Éducation pour la Santé : Animer des séances d'information et de sensibilisation dans les structures partenaires (Structure sociale et médico-sociale, d'insertion socio-professionnelle, Education nationale, etc.).
Prérequis

Diplôme Infirmier DE

Compétences requises
Savoir-Faire
  • Conduite d'entretien
  • Animation de groupes de parole et d'information
  • Réalisation de synthèses écrites ou orales
  • Maitrise des outils informatiques (logiciel EO, pack office, logiciel métier)
Savoir-être
  • Ecoute, absence de jugement
  • Maitrise de soi
  • Autonomie, prise d'initiative
  • Sens du travail en équipe
  • Adaptabilité et disponibilité
Connaissances spécifiques souhaitées
  • Modalités de prise en charge en addictologie et pharmacologie des TSO.
  • Protocoles d'urgence et de surveillance clinique spécifiques aux produits psychoactifs.
  • Personne à contacter GODIER MURIANNE Mme GODIER Murianne
  • Adjointe à la Directrice du secteur médico-social

murianne.godier@ght-novo.fr

Etablissement

Hôpital NOVO - Site de Pontoise

6 avenue de L'ile-de-France - CS 90079 Pontoise

95303 CERGY PONTOISE

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