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Infirmier(e) - Hôpital Lariboisière -75010 PARIS

Assistance publique - Hôpitaux de Paris

Paris

Sur place

EUR 30 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Un établissement de santé renommé à Paris recherche des infirmiers dynamiques et motivés pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire. Les candidats auront l'opportunité de travailler dans un cadre stimulant, en assurant des soins de qualité aux patients atteints de diverses pathologies infectieuses. Avec un soutien constant de l'équipe d'encadrement et des possibilités de formation continue, cette position offre un environnement enrichissant pour les professionnels de la santé. Des avantages intéressants, tels que des primes de service et des aides à l'installation, rendent cette opportunité encore plus attrayante.

Prestations

Primes de service
Aide à l'installation
Accès à une offre de formation continue
Logements provisoires
Remboursement partiel des transports
Places en crèche disponibles
Accès au restaurant du personnel
Prestations AGOSPAP

Qualifications

  • Expérience en soins infirmiers, capacité à travailler en équipe.
  • Compétences en communication et rigueur professionnelle.

Responsabilités

  • Assurer des soins globaux de qualité aux patients et à leurs familles.
  • Coordonner les activités de soins en équipe pluridisciplinaire.
  • Gérer les situations d'urgence médicale.

Connaissances

Adaptabilité
Discrétion
Travail en équipe pluridisciplinaire
Écoute
Rigueur professionnelle

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

L’hôpital Lariboisière est situé dans le Xèmearrondissement de Paris, dans un cadre verdoyant et un quartier animé. Il est à proximité de la gare de l’Est, de la gare du nord, de nombreux accès par le bus et le métro. Il assure une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales mais aussi une mission de proximité.

Le service fait partie du Département d’infectiologie St Louis-Lariboisière.

Le service est constitué de 18 lits d’hospitalisation conventionnelle et d’une consultation spécialisée.

Le service d’hospitalisation conventionnelle reçoit des patients atteints de pathologies infectieuses variées (VIH, SIDA, IST, VHC, VHB, pyélonéphrite, ostéite, endocardite, septicémie, zona, érysipèle, tuberculose, paludisme, COVID etc…) provenant des urgences, de la ville et des établissements de santé.

Nous sommes une équipe pluri professionnelle motivée, dynamique :

  • Développement du travail en binôme IDE / AS
  • Equipe d’encadrement dynamique et disponible (1 cadre supérieur, 1 cadre et 2 infirmières pour 18 lits)
  • Collaboration étroite avec l’équipe médicale : staffs quotidiens – cours réguliers (sur les différentes pathologies, traitements …)
  • Des missions d’accompagnement pour des professionnels expérimentés
  • Consultations infirmières dans le cadre de protocole de coopération sur la prévention du VIH (PrEP)
  • Programme d’éducation thérapeutiques sur le VIH et la tuberculose enregistrés à l’ARS

De part cette spécificité et diversité d’activité, une expérience professionnelle dans notre service est très formatrice.

Organisation de travail :

  • 2 infirmiers avec 2 aides-soignants pour 18 lits (1 aide-soignante la nuit)
  • Grande équipe de jour : alternance matin – après-midi par quinzaine / 1 week-end travaillé sur 2. Réflexion en cours pour une évolution des organisations

Equipe de Nuit de 10h (21h-7h). 1 week-end travaillé sur 2

  • Accueillir le patient, assurer des soins et une prise en charge globale de qualité (soins techniques, relationnels, éducatifs et préventifs) du patient et de sa famille.
  • Coordonner les soins et les activités du service en fonction d’une équipe pluridisciplinaire.
  • Prévenir et évaluer la souffrance et la détresse du patient et participer à son soulagement.
  • Réalisation des soins des patients en fin de vie.
  • Effectuer l’accueil du patient et de sa famille ainsi que son recueil de données.
  • Prendre en charge les patients dans le respect des isolements prescrits.
  • Assurer l’éducation des patients et de leurs familles (règles hygiéno-diététiques, éducation à la prise de thérapeutique au long court).
  • Gérer les situations d’urgence médicale.
  • Respecter, promouvoir et mettre en œuvre le projet de soin en collaboration avec les différents professionnels.

Les avantages à nous rejoindre :

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Prime d'installation : 1947 nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
  • Aide à l'installation : jusqu'à 1000 versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
  • Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking
  • Places en crèche disponibles (politique de zéro refus)
  • Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP

Compétences recherchées :

  • Adaptabilité aux besoins des patients et des changements d’organisation de travail ou de structure;
  • Capacité de discrétion;
  • Capacité à se positionner et travailler dans une équipe pluri disciplinaire;
  • Discrétion ; Conscience et rigueur professionnelle ;

Qualités d’écoute et d’attention aux besoins des patients.

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