Infirmier(e) en santé au travail george v (h / f) (CDI)

PREVLINK; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante et responsable cherche un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire. Vous serez au cœur des initiatives de santé et de sécurité au travail, apportant votre expertise pour améliorer les conditions de travail de milliers de salariés. Ce rôle dynamique vous permettra de travailler en étroite collaboration avec des médecins et d'autres professionnels, tout en participant à des projets d'innovation et de recherche. Avec un cadre de travail agile et des conditions favorables, cette position offre une belle opportunité de développement professionnel dans un environnement inclusif et engagé.

Prestations

Rémunération sur 13 mois

Épargne salariale

CSE (cadeaux, sorties, événements)

23 jours de RTT

5 jours de congé d'ancienneté

Fermeture en août

Qualifications

• Infirmier(e) diplômé(e) d'État avec une première expérience en santé au travail.
• Compétences en communication et en travail d'équipe sont essentielles.

Responsabilités

• Suivi individuel de l'état de santé des salariés.
• Identification des dangers et des risques pour la santé.
• Réalisation d'actions collectives de sensibilisation.

Connaissances

Communication

Travail d'équipe

Curiosité

Fiabilité

Compétences digitales

Formation

Diplôme d'État d'infirmier(e)

DIUST

Licence professionnelle santé travail

Cycle AFOMETRA

Description du poste

Depuis 1964, nous sommes animés par la volonté de faire progresser la prévention, la santé et la sécurité au travail au sein de nos entreprises adhérentes. Notre service, composé de 570 collaborateurs dont 104 médecins du travail, 96 infirmiers et infirmières de santé au travail, 158 secrétaires médicaux, et 121 conseillers en prévention, répartis sur 32 centres, accompagne plus de 34 000 entreprises afin de préserver la santé au travail de plus de 650 000 salariés.

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec nos médecins, vous apportez vos compétences pour répondre aux besoins de prévention, de santé et sécurité au travail, des entreprises et des salariés suivis. Vos principales missions sont :

• Le suivi individuel de l'état de santé des salariés.
• L'identification des dangers et des risques pour la santé et la sécurité au travail.
• La réalisation d'actions collectives d'information et de sensibilisation sur la prévention des risques professionnels.
• Les actions en milieu de travail, telles que : études de postes, aide à la réalisation ou au complément de la fiche d'entreprise, participation aux CSSCT, actions de prévention liées à la santé, etc. Vous participerez également à des missions transversales telles que :
• Recherche, innovation et partage d'information.
• Santé, sécurité et conditions de travail.
• Qualité et amélioration continue.
• RSE, Diversité et Inclusion.

Vous pourrez être amené(e) à réaliser des téléconsultations selon le profil des adhérents suivis.

Profil recherché :

• Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'État (IDE).
• La détention du DIUST, d'une licence professionnelle santé travail ou du cycle AFOMETRA serait un plus.
• Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en entreprise ou dans le domaine de la santé au travail.
• Vous aimez votre métier, travailler en équipe, avez le sens du relationnel et de la communication.
• Vous êtes curieux(se), fiable, à l'aise avec les outils digitaux.

Conditions du poste :

• Cadre de travail agile.
• Temps plein 39h sur 5 jours, du lundi au vendredi, avec horaires de 8h30 à 12h30 et 13h30 à 17h30 (16h30 le vendredi).
• Aménagement possible : temps plein 39h sur 4 jours ou temps partiel 4 jours sur 5.
• 23 jours de RTT, télétravail possible selon le portefeuille adhérents.
• 5 jours de congé d'ancienneté par an après 6 mois.
• Fermeture en août pendant 4 semaines.

Accompagnement de carrière :

• Formation à la spécialité Santé au travail pour débutants.
• Parcours d'intégration personnalisé.
• Réunions métier et ateliers d'échanges de pratiques professionnelles.

Avantages sociaux :

• Rémunération sur 13 mois.
• Épargne salariale : PEE et PERCOL.
• CSE (cadeaux, sorties, événements).

Prevlink est une entreprise responsable et inclusive, signataire de la Charte de la Diversité, labellisée LUCIE 26000, et fière de ses efforts en matière d'égalité professionnelle, avec une note de 99/100 pour 2024.