Infirmier(e) en pédiatrie générale H/F

Centre hospitalier Intercommunal de Créteil; Créteil; Sur place; EUR 32 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Accès à la formation continue

Crèche du personnel

Salle de sport réservée au personnel

Prise en charge de 75% du Pass Navigo

Restaurant d’établissement

Comité d’entreprise

Résumé du poste

Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil recrute une infirmière diplômée d’État pour intégrer l’unité de pédiatrie générale. Vous accueillerez les enfants et leurs familles, évaluerez les besoins et coordonnerez les interventions de l’équipe pluridisciplinaire.

Le poste est à temps plein avec amplitude horaire de 12 heures. Vous réalisez et surveillez les soins, assurez la sécurité et participez à l’éducation thérapeutique, au suivi du dossier patient et à la transmission des informations.

Qualifications

• Diplôme IDE requis.
• Poste ouvert aux nouveaux diplômés.
• Temps plein : 26 CA et 14 RTT.

Responsabilités

• Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille.
• Évaluer et coordonner la prise en charge.
• Réaliser et surveiller les soins.
• Informer, soutenir et éduquer les patients et leurs familles.
• Garantir la continuité et la qualité des soins.
• Former et encadrer les professionnels et stagiaires.
• Contribuer à la vie du service et veiller à l’hygiène et à la prévention des infections.

Formation

Diplôme IDE

Description du poste

À propos de nous

Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne: le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie & Raymond Aubrac (CHIV).

Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d’activité dont les domaines d’expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L’établissement bénéficie d’un plateau technique de dernière génération d’imagerie, d’examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.

Le Pôle Périnatalité Femme Enfant Adolescent : est un centre périnatal de niveau 3 gérant par an près de 3700 accouchements, un service de réanimation et un service de néonatologie dimensionnés en conséquence, un centre d’IVG, un centre d’assistance médicale à la procréation ainsi que des services de pédiatrie générale, de chirurgie pédiatrique et de pédopsychiatrie.

LE SERVICE

L’unité de pédiatrie générale comprend 15 lits : 13 chambres seules et 1 chambre à 2 lits.

Les pathologies rencontrées :

Respiratoires, Digestives, Infectieuses, Neurologiques.

Autres : drépanocytose, mucoviscidose, diabète (découverte, déséquilibre), cassure de la courbe de poids, retard de croissance, pelade, malaise, dermatite atopique, purpura rhumatoïde, syndrome néphrotique, suspicion de sylverman

HORAIRES DE TRAVAIL

Amplitude horaire en 12h00.

Mission

Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille

• Assurer un accueil personnalisé.

• Recueillir les besoins du patient et de son entourage.

• Garantir le respect, la dignité et la confidentialité.

Évaluer et coordonner la prise en charge

• Réaliser l’évaluation clinique initiale et continue.

• Élaborer et adapter le projet de soins.

• Organiser et coordonner les interventions de l’équipe pluridisciplinaire.

Réaliser et surveiller les soins

• Dispenser les soins relevant de son rôle propre et sur prescription.

• Assurer la surveillance clinique et l’évaluation de la douleur.

• Veiller à la sécurité des soins et des traitements.

Informer, soutenir et éduquer

• Accompagner les patients et leurs familles tout au long du séjour.

• Participer à l’éducation thérapeutique

• Contribuer au repérage des situations à risque médico-psycho-social.

Garantir la continuité et la qualité des soins

• Assurer les transmissions écrites et orales.

• Tenir à jour le dossier patient.

• Participer aux démarches qualité, gestion des risques et évaluation des pratiques.

Former et encadrer

• Accompagner les nouveaux professionnels.

• Encadrer et évaluer les étudiants en stage.

• Superviser les activités déléguées aux aides-soignants et auxiliaires de puériculture.

Contribuer à la vie du service

• Participer aux projets institutionnels et groupes de travail.

• Veiller au respect des règles d’hygiène et de prévention des infections.

• Assurer la gestion et le contrôle du matériel et des dispositifs médicaux.

Profil

Diplôme IDE.

Poste ouvert aux nouveaux diplômés

26 CA et 14 RTT pour un temps plein.

Vos avantages:

• Accès à la formation continue

• Crèche du personnel

• Salle de sport réservée au personnel

• Prise en en charge de 75% du Pass Navigo

• Accès au restaurant d’établissement

• Comité d’entreprise