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Une association humanitaire à Draveil recherche un(e) infirmier(ère) en CDI à temps partiel pour travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous garantirez la qualité des soins aux enfants, mettrez à jour les dossiers médicaux et formerez l'équipe sur les questions d'hygiène. Diplôme d'État Infirmier requis et expérience souhaitée d'au moins un an auprès du jeune enfant. Ce poste propose une prime de fin d'année et divers avantages sociaux.
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes :
Depuis plus de 100 ans, la filière Petite Enfance de la Croix-Rouge française s'attache à favoriser l'accompagnement à la parentalité et la mixité sociale au sein de nos 60 Multi-Accueils et PMI (Protection Maternelle et Infantile), des lieux de vie où l'apprentissage et la découverte sont au cœur de notre projet pédagogique.
Plus de 900 salariés œuvrent quotidiennement pour les 2294 places pour enfants sur l'ensemble de la filière à travers le territoire français.
Le multi-accueil Thérèse Papillon bénéficie d'un projet d'accueil d'enfants en situation de handicap et dont le projet est de tendre à des espaces de vie d'âge mélangés (60 berceaux). Le multi-accueil est situé à Draveil, nous recherchons en CDI à temps partiel (14h/semaine) un(e) infirmier(ère).
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinier, agent de service plurivalent, psychologue et un médecin) et sous l'autorité d'un/e directeur/trice.
Titulaire du Diplôme d'État Infirmier, vous êtes riche d'une expérience réussie d'au moins un an auprès du jeune enfant.
Vous faites preuve d'écoute, de discernement et savez gérer les situations d'urgence.
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Découvrez le témoignage de nos collaborateurs.
Dès maintenant
Temps de travail : 0,4 ETP
CDI
La répartition du temps de travail est à établir avec la Direction.
Prime de fin d'année : Oui