INFIRMIER(E) DE MEDECINE PREVENTIVE - CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU VAR

Etablissements publics locaux; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public de santé en Provence-Alpes-Côte d'Azur recherche un infirmier de médecine préventive pour des missions variées telles que des visites d'information et des examens de dépistage. Le candidat idéal devra être titulaire d'un diplôme d'état infirmier et posséder des qualités relationnelles et un esprit d'équipe. Expérience et connaissance des réglementations en hygiène appréciées. Poste en CDD de 3 ans renouvelable.

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme d'état infirmier.
• Expérience dans un poste similaire appréciée.
• Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité.

Responsabilités

• Réaliser des visites d'information et de prévention.
• Effectuer des examens de dépistage auditifs et visuels.
• Tenir à jour le dossier médical en santé au travail.
• Participer aux réunions de service et interservices.

Connaissances

Qualités relationnelles

Capacité de travail en équipe

Dynamisme

Formation

Diplôme d'état infirmier

Description du poste

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Etablissements publics locaux

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible Non renseigné

Placé sous la responsabilité et l'autorité du médecin coordinateur du service de médecine préventive du CDG83, l'infirmier de médecine préventive exerce les missions définies par le médecin du travail, conformément au protocole de collaboration.
Poste de catégorie A, fonctionnaire ou contractuel (CDD de 3 ans, renouvelable)
Secteur Est-Var (Bassin d'emploi de Fréjus - Saint Raphael et limitrophe)

Il est chargé de :
- Réaliser des visites d'information et de prévention selon le protocole du service, dans le cadre de vacations sur site ou dans les locaux du service,
- Effectuer les examens de dépistage auditifs et visuels en fonction de la situation de travail,
- Participer aux réunions de service et aux réunions interservices avec le Pôle Prévention des Risques Professionnels et être en lien avec le Conseil Médical,
- Tenir à jour au moyen du logiciel MEDTRA, le dossier médical en santé au travail des agents pour chaque activité réalisée (étude de poste, examens complémentaires, entretien infirmier, réunion avec RH),
- Participer aux CHSCT et aux réunions avec les collectivités,
- Mettre en uvre les actions sur le milieu professionnel (études de poste, visites de site, actions collectives d'information et de prévention) en collaboration avec les médecins (cette mission peut être assurée conjointement avec le Pôle Prévention des Risques Professionnels),
- Rédiger les comptes rendus d'études de poste,
- Gérer le matériel médical : envoi en maintenance les Visio tests et les audiomètres, commandes de consommables et de matériel médical,
- Participer à la démarche de qualité du service.

Profil recherché

Profil recherché :
- titulaire d'un diplôme d'état infirmier,
- qualités relationnelles,
- capacité de travail en équipe,
- dynamisme,
- permis B exigé.
A noter :
Expérience dans un poste similaire et connaissances de la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de médecine professionnelle dans le cadre de la Fonction Publique appréciées.

Candidatures (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et éventuellement dernier arrêté de situation) à adresser par courrier à :
Monsieur le Président du Centre de Gestion
CS 70576
83041 TOULON CEDEX 9
Pour tous renseignements administratifs : [e-mail]/[e-mail]
Renseignements sur le poste par mail auprès de :
Dr CHATOT, Médecin coordinateur du service de médecine préventive : [e-mail]
Mme DUVAL, Assistante du service de médecine préventive : [e-mail]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 03/10/2025

*Infirmière / Infirmier*

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