INFIRMIER(E) DE EN RECHERCHE CLINIQUE (IRC) - CDI

Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la lutte contre le cancer ? Rejoignez-nous !

Nous recherchons de toute urgence un(e) infirmier(e) en CDI H/F en recherche clinique sur le site de Paris.

L’Ensemble hospitalier de l’Institut Curie est le 1er centre français de lutte contre le cancer en nombre de patients, avec plus de 52 600 patients traités en 2022, dont 2 410 inclus dans une étude clinique.

La force de l’Institut Curie ?

Sa capacité à amener la découverte scientifique au lit du patient. Médecins, soignants, chercheurs, et fonctions supports se mobilisent chaque jour aux côtés des patients pour prendre le cancer de vitesse. Le patient est au cœur du projet médical et la dimension humaine y occupe une place prépondérante, associée à la mise à disposition de techniques toujours plus innovantes.

Tous les collaborateurs de l’Institut Curie œuvrent ensemble pour la lutte contre le cancer avec :

• Les mêmes valeurs : bienveillance, humanité, ouverture, partage, efficacité, innovation, solidarité et engagement.
• Les mêmes missions : soins, recherche et enseignement.

En 2023, L'Institut Curie s'agrandit ! Le projet de rénovation et d'extension sur le site de Saint-Cloud permettra d'offrir aux patients des prises en charge plus innovantes et adaptées.

Vos missions au quotidien

Rejoignez dès maintenant les équipes du premier centre français de recherche et de lutte contre le cancer, au sein de services performants : Un(e) infirmier(e) en CDI H/F en recherche clinique.

MISSION PRINCIPALE

L’IRC participe à la réalisation de recherches cliniques interventionnelles ou non, chez des patients volontaires, dans le cadre du code de déontologie, de la loi Huriet, et du respect des bonnes pratiques.

La fonction de l’infirmière de recherche clinique (IRC - D3I) à l’Institut Curie se situe à l’intersection des activités de soins et de gestion des patients participant à des essais cliniques. Elle/il est référent pour un essai auprès de tous les acteurs de l’étude.

FONCTIONS SPÉCIFIQUES

• Il participe à la pré-sélection des patients pouvant participer à des études cliniques et bénéficier des protocoles d’innovation thérapeutique, en collaboration avec les médecins investigateurs.
• Il participe à la mise en place des études, en collaboration avec l’investigateur principal et l’équipe de l’UGEC.
• Il coordonne le parcours du patient dès son acceptation à participer à une étude clinique, en collaboration avec les équipes soignantes qui prendront en charge le patient tout au long de son parcours de soins.
• Il assure les consultations infirmières de recherche clinique et le suivi des patients spécifiques aux études dont il a la charge.

ACTIVITÉS

• Présélectionner les patients éligibles et vérifier les critères d’inclusion, en collaboration avec les ARCs et les médecins.
• Préparer la mise en place des protocoles : participation aux réunions, préparation d’outils de suivi infirmiers, formation des infirmières intervenant dans le parcours du patient.
• Accueillir, prendre en charge, et accompagner le patient participant à un protocole de recherche clinique : vérifier la compréhension et compléter l’information si besoin.
• Coordonner le parcours du patient, assurer les liens d’interface avec les différents acteurs : médecins, ARCs, assistantes médicales, laboratoires, services d’exploration et d’imagerie, unités de soins concernées.
• Réaliser les actes paramédicaux (bilans biologiques, électrocardiogrammes ou autres gestes spécifiques à chaque étude).
• Coordonner le transfert de documents, élaborer des plans de soins avec les ARCs et les techniciens de laboratoire.
• Garantir la traçabilité de l’ensemble des données (logiciel informatique, CRF, IWRS, etc.) dans le cadre de l’exigence du protocole.

Nous vous proposons :

• Un tutorat dans le cadre d’un parcours d’intégration dès votre prise de poste.
• Des formations en continu et un accompagnement aux projets professionnels.
• Une participation aux projets de vie du service.
• Un respect de l’équilibre vie personnelle / professionnelle.

Informations contractuelles

• Rémunération attractive à partir de € brut mensuel.
• Prime à l’embauche : 2400€ brut.
• Lundi au vendredi avec une amplitude de 7h30 par jour, dont 45’ de pause déjeuner.