Infirmier·e de consultation

Université d'Angers; Angers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Description du poste

Bilans de santé sur convocations :

• Entretiens infirmiers abordant les différentes thématiques de santé et de prévention

• Identification des prises de risque, information et orientation

• Réalisation d'examens complémentaires si nécessaires (visiotest, audiométrie, ...)
  

Consultations infirmières :

• Écoute, repérage, conseils, orientation en cas de difficultés ou de questionnements

• Consultations de Première écoute pour les étudiants en demande d'un suivi psychologique

• Tests urinaires de dépistage à la demande des médecins (BU, ECBU, bialn IST, TG)

• Tests antigéniques covid et/ou grippe

• Pansements, vaccination, test IDR, injections, lavages d'oreilles

• Prises de sang (urgentes, programmées, bilan IST)

• Suivi vaccinal des étudiants internationaux et des étudiants en santé

• Contrôles visuels et auditifs, ECG

• Gestes et soins d'urgence
  

La possession d'un diplôme d'Etat d'infirmier·e est obligatoire pour occuper ce poste.

Savoirs :

• Actes infirmiers

• Technique d'élaboration de documents
  
  

Savoir faire :

• Utiliser les techniques d'entretien d'aide à la personne et à l'écoute active

• Établir ou prendre en compte un diagnostic

• Collecter l'information pertinente et nécessaire à l'accomplissement de sa mission
  
  

Savoir être :

• Capacité d'écoute

• Capacité d'adaptation

• Rigueur/Fiabilité

• Sens de la confidentialité

• Capacité à gérer le stress
  
  

Exposition à des risques particuliers :

• Agents biologiques humains, animaux, végétaux, OGM ou non – manipulations d’animaux

• Autres risques dont risques émergents (à préciser) : Risque de contagion, d'agression verbale et/ou physique dans le cadre de l'accueil

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Poste ouvert aux contractuels, titulaires et en mobilité interne

Catégorie/corps: Infirmier·e

Diplôme minimum requis : Infirmier·e

Type de contrat(si contractuel) :CDD Durée du contrat: 12 mois

Date de démarrage souhaitée : Septembre 2025

Rémunération brute mensuelle: Entre 2185€ et 2545€ (selon grille et expériences)

Quotité de travail: 100%

Date limite de candidature : 04/05/2025

Modalités de recrutement: CV et lettre de motivation obligatoires. Nous ne pourrons pas étudier votre candidature si nous n'avons pas ces deux documents.

Avantages liés au poste:

• 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d’arrivée)

• Télétravail possible selon nécessités et organisation du service

• Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun

• Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois

• Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels

• Possibilité de parking du personnel

• Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail

• Parcours d’accueil et formations