Infirmier(e) CDD EHPAD

Ehpad-R; Blois; Sur place; EUR 26 000 - 32 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

chèques cadeaux

mutuelle santé d’entreprise

Résumé du poste

La résidence des Tourelles, située à Saint-Dyé-sur-Loire (41500), recherche un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d’État pour renforcer une équipe pluridisciplinaire dédiée au bien-être et à l’accompagnement des personnes âgées dépendantes.

Contrat à durée déterminée à temps complet, amplitude en roulement (10h et 7h), un week-end toutes les trois semaines. Salaire à partir de 2 600 € brut mensuel, primes SEGUR 1 et 2, indemnités dimanches/jours fériés, mutuelle et chèques cadeaux.

Qualifications

• Diplôme d'État infirmier exigé.

Responsabilités

• Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et suivre les protocoles en vigueur.
• Participer à l'analyse des situations et à l'amélioration continue de la prise en charge des résidents.

Formation

Infirmier diplômé d’État

Description du poste

Située à Saint-Dyé-sur-Loire (41500), la résidence des Tourelles accueille 60 personnes âgées en situation de dépendance ou de semi-autonomie, dont 12 résidents au sein d’une unité protégée.

Nous recherchons un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d’État pour rejoindre notre équipe engagée, qui veille sans relâche au bien-être, au confort et à la qualité d’accompagnement proposés à chaque résident.

Vous travaillerez au sein d’un collectif d’équipes pluridisciplinaires comprenant, notamment, un médecin coordonnateur, une infirmière référente à temps plein, une psychologue et plusieurs infirmiers(ères) diplômés(es).

L’entraide et la collaboration rythment le quotidien de l’équipe. Vous bénéficierez du soutien actif de l’infirmière coordinatrice et de vos collègues IDE, favorisant le partage d’expérience et l’accompagnement mutuel dans la pratique professionnelle.

Des temps d’échange et de coordination sont prévus chaque jour, permettant d’analyser les situations rencontrées, d’adapter l’accompagnement et de contribuer à l’amélioration constante de la prise en charge.

La mise en place de nouveaux protocoles ou projets s’effectue en impliquant tous les membres du pôle soins, en lien étroit avec la direction et l’IDEC, afin de valoriser chaque point de vue et favoriser l’investissement collectif.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :

• Contrat à durée déterminée à temps complet, disponible immédiatement
• Amplitude horaire organisée en roulement, avec des journées de 10h ou 7h, et travail d’un week-end toutes les trois semaines
• Salaire à partir de 2 600 € brut mensuel (incluant les primes SEGUR 1 et 2)
• Rémunération ajustée en fonction de l’ancienneté
• Versement d’indemnités pour le travail les dimanches et jours fériés, avec majoration spécifique pour les jours fériés effectués
• Avantages complémentaires : chèques cadeaux, mutuelle santé d’entreprise