Infirmier de nuit pôle Femme-Enfant Unité Gynéco-Obstétrique (H / F)

EMPLOI Soignant; Saint-Maurice; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé dynamique et innovant, situé aux portes de Paris, recherche un(e) infirmier(e) pour rejoindre son équipe en gynécologie. Vous serez responsable de la prise en charge des patientes après des interventions, tout en veillant à leur bien-être et en conseillant sur l'hygiène et l'éducation à la santé. Avec un environnement de travail soutenant le développement professionnel et une attention particulière à la qualité de vie au travail, cette opportunité vous permettra de contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'avantages sociaux attractifs. Rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'excellence des soins.

Prestations

Self à tarif subventionné

Arbre de Noël

Crèche hospitalière

Tickets restaurant

Logements sociaux

Co-living à tarif modéré

Qualifications

• Assurer la prise en charge des patientes opérées en gynécologie.
• Conseiller les parents sur l'hygiène et l'éducation à la santé.

Responsabilités

• Prendre en charge les patientes ayant subi une intervention gynécologique.
• Gérer le bloc opératoire après 15h30 pour les urgences gynécologiques.

Connaissances

Prise en charge des patientes

Conseils sur l'hygiène et l'éducation à la santé

Gestion du bloc opératoire

Compétences en gynécologie

Formation

Diplôme d’État Infirmier(ère)

Description du poste

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM), établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la psychiatrie, à la pédopsychiatrie, à la gynécologie, à l’obstétrique, à la néonatologie, ainsi qu’au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents, dont 246 personnels médicaux.

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières dans plusieurs arrondissements de Paris et dans 16 villes du Val-de-Marne.

L’établissement est facilement accessible : Bus 111-77-325-24, Métro Ligne 8 Charenton-Écoles, A4 sortie Saint-Maurice, parking réservé aux agents.

Les HSM sont un hôpital à taille humaine, engagé dans une dynamique collective : projets innovants pour les patients, plateau technique spécialisé SSR performant, équipes pluridisciplinaires, groupes de travail transversaux, formation et accueil des professionnels avec tutorat infirmier, participation à des colloques, conférences, séminaires, actions de prévention, développement de l’enseignement, de la recherche et des publications scientifiques.

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?

Les Hôpitaux de Saint-Maurice investissent dans le développement des compétences de leurs professionnels avec un calendrier annuel de formations, un accompagnement pour la préparation de concours et de projets individuels.

Une attention particulière est portée à la qualité de vie au travail : activités sportives, équipements sportifs, dispositifs d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, événements conviviaux, culturels et sportifs.

Ils offrent un accès rapide à la fonction publique hospitalière via politique de concours, mise en stage, concours promotionnels, avec possibilité de recrutement direct en CDI pour certains métiers.

Des avantages sociaux sont proposés : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière, tickets restaurant, prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, etc.).

Concernant le logement, l’établissement dispose d’un parc de logements sociaux, d’accès à des logements intermédiaires et propose une solution de « co-living » à tarif modéré pour jeunes professionnels et agents en mobilité.

Vous êtes « infirmier(e) DE ». Deux postes de nuit sont vacants aux Hôpitaux de Saint-Maurice (94410 Saint-Maurice), à pourvoir au Pôle Femme-Enfant (Chef de Pôle), dans l’unité de gynéco-grossesses pathologiques.

L’unité comporte 25 lits, avec un gynéco-obstétricien, un interne et un médecin anesthésiste de garde. La maternité, de type IIa, réalise 3500 accouchements par an et est labellisée « maternité amie des papas ».

Définition du poste ou fiche métier :

L’infirmière assure la prise en charge des patientes opérées ayant subi une intervention gynécologique, notamment celles césarisées ou ayant accouché, en veillant à leur bien-être, en conseillant les parents sur l’hygiène et l’éducation à la santé, et en gérant le bloc opératoire après 15h30 pour :

• Les urgences gynécologiques
• Les césariennes en urgence

Conditions de travail :

• Lieu : gynéco-obstétrique et bloc opératoire
• Horaires : nuit 21h-7h (10h)
• Travail : 1 week-end sur 2
• Quotité de travail : 100%

Compétences et connaissances requises :

• Titulaire du Diplôme d’État Infirmier(ère)