Infirmier D.E - CMP de Guingamp F/H

Fondation Bon Sauveur

Pabu

Sur place

EUR 28 000 - 38 000

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Avantages offerts par ce poste

30 jours de congés payés
Accès aux œuvres sociales
Aides au logement

Résumé du poste

La Fondation Bon Sauveur à Guingamp recherche un(e) infirmier(ère) en Centre Médico-Psychologique pour un CDD à temps plein de 6 mois minimum. Le candidat interviendra auprès de personnes présentant des troubles psychiques, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.

Le poste offre des avantages tels que 30 jours de congés payés, aide au logement, et accès aux œuvres sociales de la Fondation, dans une démarche de développement durable.

Qualifications

  • Expérience en accueil et suivi des soins pour des troubles psychiques.
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
  • Compétences en coordination des soins.

Responsabilités

  • Assurer l'accueil et le suivi des patients en CMP.
  • Contribuer à la coordination des soins et au projet de réhabilitation.
  • Intervenir dans le cadre d'actions de prévention et de diagnostics.

Connaissances

Accompagnement des patients
Travail en équipe pluridisciplinaire
Suivi des soins

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier

Description du poste

Votre poste :

Poste à pourvoir en CDD à temps plein à Guignamp (22) pour une durée de 6 mois minimum.

L’infirmier(ère) en Centre Médico-Psychologique (CMP) assure l'accueil, l'accompagnement, le suivi et la coordination des soins auprès de personnes présentant des troubles psychiques. Il/elle intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribue à la mise en œuvre du projet de soins individualisé dans une démarche de prévention, de réhabilitation psychosociale et de maintien dans le milieu de vie ordinaire.

Le service :

Les CMPsont des pivots où s'organisent toutes les actions extra-hospitalières (accueil, évaluation, orientation, action de prévention, de diagnostics, de soins ambulatoires, d'interventions à domicile) en articulation avec ou pas unehospitalisation.

Pourquoi nous rejoindre ?
  • Pour notre engagement à faire de la santé mentale un bien collectif, porté par des valeurs de bienveillance, d’écoute, de proximité et d’innovation.
  • Nous reprendrons votre ancienneté à 100% et appliquerons les mesures Segur
  • Mobilité au sein de la Fondation possible et accompagnée (mobilité géographique ou évolution …)
  • Accès aux œuvres sociales de la Fondation et du CSE (chèques vacances, billetterie cinéma et évènementiel, subventions cultures et sport etc.)
  • 30 jours de congés payés (en jours ouvrés) + environ 18 jours de repos compensateurs
  • Aides au logement via le dispositif Action logement
  • Démarche développement durable
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