Infirmier Case Manager (H/F)

ASVMT; Bagnols-sur-Cèze; Sur place; EUR 30 000 - 39 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre ambulatoire en réhabilitation psychosociale à Bagnols-sur-Cèze recherche un(e) Infirmier(ère) Case Manager pour rejoindre son équipe. Le poste implique un suivi personnalisé des patients, l'animation d'ateliers, et une collaboration avec différents partenaires. Une expérience de 3 ans et un diplôme d'infirmier sont nécessaires. Ce CDI propose un salaire selon la convention collective FEHAP.

Prestations

Primes

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Expérience de 3 ans dans un cadre similaire est indispensable.
• Savoir établir une relation horizontale avec les patients.

Responsabilités

• Assurer un suivi sur-mesure et écologique des patients.
• Animer des activités et ateliers en lien avec la réhabilitation.
• Participer aux réunions institutionnelles.

Connaissances

Connaissances en psychopathologie

Compétences en psychoéducation

Capacité d'observation

Animer un atelier thérapeutique

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier

Description du poste

Infirmier Case Manager (H/F) 30 - BAGNOLS SUR CEZE

Overview

Poste à pourvoir à compter du 01/10/2025. Dans le cadre de la création d\'un centre ambulatoire en réhabilitation psychosociale, l\'UPSR recherche un(e) Infirmier(ère) pour compléter son équipe pluridisciplinaire. Vous exercerez dans un environnement stimulant, où l\'approche humaine et la qualité de la relation soignante seront au cœur de nos pratiques. Particularités du poste : travail du lundi au vendredi, horaires 09h/12h et 13h/17h. Travail au sein d\'une équipe pluridisciplinaire. Convention collective FEHAP du 31 octobre 1951.

Mission principale : Le centre ambulatoire a pour mission d\'accompagner des personnes touchées par des troubles psychiques durables, en favorisant l\'autonomie, l\'inclusion sociale et le rétablissement.

Objectifs de la réhabilitation psychosociale :

• Promouvoir l\'empowerment, l\'autodétermination et insuffler l\'espoir
• Travailler le relationnel, les compétences sociales et favoriser l\'entraide
• Réduire les troubles cognitifs, améliorer l\'insight et l\'autonomie
• Faciliter la réinsertion sociale et professionnelle des personnes concernées
• Réduire l\'auto-stigmatisation
• Collaborer avec les différents partenaires du territoire (associatifs, sociaux, et médico-sociaux)

Missions spécifiques :

• Assurer un suivi sur-mesure et écologique (au centre et à l\'extérieur) : co-construire le parcours de réhabilitation avec la personne et l\'accompagner dans ses projets (sphère sociale, professionnelle, scolaire, loisirs, associative). Suivi de type « case-management ».
• Réaliser des entretiens infirmiers (accueil, évaluation, motivation)
• Animer des activités et ateliers en lien avec la réhabilitation.
• Participer aux différentes réunions institutionnelles et à la démarche continue d\'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins.

Compétences et qualités requises :

• Avoir des connaissances en psychopathologie et sur les concepts utilisés en psychoéducation, remédiation cognitive, entraînement des habilités sociales.
• Pouvoir accompagner les personnes dans une approche holistique et orientée rétablissement.
• Maitriser l\'entretien à visée de soutien psychologique et savoir se positionner dans une relation horizontale et développer une alliance thérapeutique.
• Avoir une capacité fine d\'observation, d\'analyse et d\'écoute. Savoir faire preuve d\'empathie et de pédagogie.
• Avoir des compétences à animer un atelier thérapeutique.
• Savoir travailler en équipe pluriprofessionnelle et en partenariat avec un réseau.

Type de contrat : CDI.
Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire :

• Primes
• Complémentaire santé
• CSE
• selon CC51

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Activités hospitalières