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Une société spécialisée dans l'automobile recrute un Conseiller Client Equipementier à Nantes. Ce poste en CDI nécessite une maîtrise du français et une aptitude pour le service client. La formation est assurée pour les débutants, et le poste inclut des avantages tels que le télétravail et une prise en charge de certains frais.
Descriptif du poste
Pour accompagner la croissance de son pôle automobile, IMATECH recrute un Conseiller Client Equipementier H/F en CDI à compter de septembre 2025.
Au sein d’une équipe d’une dizaine de collaborateurs/trices, sous la responsabilité d’un manager de proximité, vous répondrez aux questions des professionnels utilisant les chronotachygraphes et solutions d’archivages proposés par notre partenaire, acteur reconnu sur ce marché:
En pratique, vous devrez:
Nul besoin de connaissances techniques : nous assurons votre formation!
La formation sur l’utilisation et la réglementation concernant les chronotachygraphes sera assurée directement par notre partenaire pendant 1 semaine.
La formation relative aux solutions de téléchargement et d’archivage sera quant à elle assurée par nos équipes dès votre intégration.
CONTRAT ET TEMPS DE TRAVAIL
Profil recherché
Expérience bienvenue mais nos postes sont ouverts aux débutants puisqu'on assure la formation ! Nous recherchons avant tout des collaborateurs/trices curieux de découvrir nos métiers et de se former
Prérequis:
Aptitudes recherchées :
Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Nous avons hâte de vous rencontrer !
Parcours de recrutement:
Dans le cadre de sa Politique Inclusion et Diversité inscrite dans la culture du Groupe IMA, IMATECH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, sans tenir compte de l'origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre ou encore du handicap du candidat.
En tant que société "handi-accueillante", IMATECH dispose de bâtiment PMR, d'une cellule handicap et d'un accord dédié.
Nos avantages
Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (après validation de la montée en compétence)
Prise en charge des frais de repas à 50% dans notre restaurant d'entreprise
Prise en charge des frais de mutuelle entreprise à hauteur de 65%
Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 70% et promotion des "mobilités douces"
Environnement de travail attractif : campus, parc, salle de sport, de sieste, espaces détente...
Animations entreprise : culinaires, sportives, festives…
Avantages CSE (chèques emploi service, réductions loisirs...)
Temps de travail
Informations complémentaires de rétribution
Rémunération variable sur objectifs, Intéressement et Participation, Prime vacances