IFIP/ATT - SI3 - Expert Réseaux H/F

Ministère - Ministère de l'Économie; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Ministère de l'Économie recherche un expert réseaux pour rejoindre la direction générale des finances publiques. Le candidat sera responsable de l'architecture et de la gestion des réseaux, tout en assurant un support technique. Ce poste requiert des compétences techniques solides en réseaux et télécommunications, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Qualifications

• Connaissances techniques sur les réseaux et télécommunications.
• Qualités d’analyse et de synthèse.
• Capacité à acquérir rapidement des connaissances nouvelles.

Responsabilités

• Effectuer des études d’architectures réseaux.
• Assurer un rôle de support de niveau 3 réseau.
• Participer à la résolution des problèmes réseau des applications DGFIP.

Connaissances

Analyse

Rigueur

Autonomie

Communication

Travail en équipe

Formation

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

La DGFIP détient la double labellisation : diversité et égalité professionnelle.

La DGFIP est attachée à des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail...).

Dotés d’un patrimoine applicatif de 700 applications, les services informatiques et numériques des Finances publiques, qui emploient 5 200 agents, se situent au cœur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyens.

Descriptif de l'employeur (suite)

Riches en métiers (ingénieur, architecte, data scientist, développeur, intégrateur, expert sécurité, exploitant, assistant-utilisateur), en technologies (Big data, Cloud...) et en méthodes de travail (Agile-DevOps, cycle V …), dotés de technologies variées et de pointe (IA, cloud, big data, tous langages...), nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents.

1. Compétences générales du bureau:

Le bureau SI-3, bureau Infrastructures et Sécurité est chargé de la définition, l’acquisition et la gestion des infrastructures informatiques (réseaux, poste de travail, serveurs centraux et locaux, etc). Le bureau est également chargé de définir et mettre en oeuvre la politique opérationnelle de sécurité du SSI et de réaliser autant que de besoin tous les tests et études nécessaires pour s’assurer de sa correcte mise en oeuvre.

2 . Organisation du bureau:

Le bureau SI-3 est implanté au 4 avenue Montaigne à NOISY-LE-GRAND (93). S’appuyant sur environ 115 collaborateurs internes, le bureau SI-3 est organisé en divisions, comprenant chacune plusieurs équipes, et en sections.

Description du poste

Dans la division DMOCSS, l’emploi proposé est un poste d’expert réseaux au sein de la section “réseaux lan wan”. Cette équipe, pilotée par un inspecteur divisionnaire HC, compte actuellement 6 agents (5 cadres A et 1 cadre A+), 1 prestataire et 1 apprenti.

Les fonctions exercées par l’expert réseau consistent à :

- effectuer des études d’architectures réseaux;

- réaliser des études et expertises techniques réseaux relatives aux applications majeures de la DGFIP;

- assurer un rôle de support de niveau 3 réseau en liaison avec le SCN-RIE et les opérateurs réseaux (SFR , OBS, CELESTE,...);

- prendre en charge la gestion du parc actuel d’Alteon (répartition de charge, Terminaison SSL, WAF) et son évolution;

- être en capacité de prendre en charge des sujets TOIP, WIFI, sécurité;

- participer à l’évolution de l’architecture de raccordement réseau du SPS et de Noisiel sur le RIE pour améliorer la résilience et héberger le cloud interministériel (NUBO);

- participer à la résolution des problèmes réseau des applications DGFIP (Fidji, Medoc,…).

Conditions d'exercice particulières

Description du profil recherché

Compétences requises:

• connaissances techniques sur les réseaux et télécommunications (technologies, protocoles...)
• qualités d’analyse et de synthèse
• rigueur, méthode et organisation
• qualités rédactionnelles
• disponibilité, investissement, autonomie
• réactivité, sens de l’initiative et des responsabilités, force de proposition,
• capacités d’adaptation et forte capacité à acquérir rapidement des connaissances nouvelles , notamment sur les outils liés à la gestion des réseaux LAN WAN ainsi que sur les équipements réseaux utilisés à la DGFiP : routeurs, commutateurs, répartiteurs de charge, équipements WiFi de divers constructeurs (Cisco, HP, Aruba, Radware...) ;
• grandes qualités relationnelles, forte capacité de travail en équipe et au dialogue avec des interlocuteurs divers (Bureaux MOA et MOE, ESI , prestataires , opérateurs, RIE,..).
• capacité à rendre compte
• qualités pédagogiques.

Compétences candidat

Compétences

• CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
• SAVOIR-FAIRE - Communiquer
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
• SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
• SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Au sein de la DGFIP, l'emploi est calibré "Inspecteur des Finances publiques A".

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent à attaché.

Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans . La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Télétravail possible

Localisation du poste

Localisation du poste

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

Informations générales

Référence

2025-23687

Date de début de publication

20/05/2025

Date limite d'envoi des candidatures

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

• Direction générale des entreprises (DGE)