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Un établissement de renom recherche un(e) hôte(sse) d'accueil pour assurer un service de qualité. Dans ce rôle, vous serez le premier point de contact pour les clients, offrant un accueil chaleureux et professionnel. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, alternant entre le jour et la nuit, tout en bénéficiant de nombreux avantages, tels qu'un 13ème mois et des tickets restaurant. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le service client et désireuse de s'épanouir dans un cadre prestigieux.
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Customer Service
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Yes
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29.04.2025
13.06.2025
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Description de la mission
LE RESORT BARRIERE RIBEAUVILLE RECHERCHE UN(E) HÔTE(SSE) D’ACCUEIL EN CDD
Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Responsable Accueil, vous serez en charge du bon fonctionnement de l'accueil.
Le Resort Barrière de Ribeauvillé se compose d'un casino, un hôtel 4*, un centre de balnéo-ludisme, un restaurant Brasserie de 90 couverts et un restaurant Café des sports d'une capacité de 70 couverts ainsi qu'un espace modulable dédié aux dîners-spectacles, conférences et séminaires.
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…
Poste alternant travail de nuit et de journée.
Cette liste n'est pas exhaustive.
TRAVAILLER CHEZ BARRIERE, C’EST AUSSI…
Statut Employé-35h, Horaires variables – Salaire annuel brut 21,60€ brut. Prise de poste en décembre.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Profil
✦ Votre bon profil :
Vous vous sentez à l'aise au contact des clients et vous arborez un sourire en toute circonstance? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !
Formation commerciale ou vente, vous avez l'esprit client et êtes proactif.
Vos qualités : Esprit de service, très bon relationnel, autonomie, dynamisme et esprit d'équipe.
Vous avez une première expérience réussie dans le monde du service ou de l'accueil.
LE GROUPE BARRIERE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et clubs, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en [année manquante] et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la RSE et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.