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Horloges épigénétiques pour la longévité fonctionnelle bovine

INRAE Occitanie-Toulouse

Occitanie

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

INRAE Occitanie-Toulouse propose un stage sur les horloges épigénétiques pour analyser les données de plusieurs milliers de vaches Holstein. Le stagiaire participera à des recherches sur l'impact de l'âge épigénétique sur la longévité des bovins, réalisant des expériences et comparant des méthodes d'apprentissage. Ce stage offre une immersion dans un environnement de recherche de pointe et des avantages en matière d'amélioration des compétences.

Prestations

30 jours de congés + 15 RTT par an
Soutien à la parentalité
Dispositifs de développement des compétences
Accompagnement social
Prestations vacances et loisirs
Activités sportives et culturelles
Restauration collective

Qualifications

  • Master dans un domaine pertinent.
  • Connaissances en statistiques et génomique souhaitées.
  • Expérience appréciée en langage R.

Responsabilités

  • Séparer le jeu de données en jeux d’apprentissage, test et application.
  • Comparer les méthodes pour l’apprentissage des horloges épigénétiques.
  • Vérifier les relations entre âge épigénétique, longévité et performances des bovins.

Connaissances

Statistiques pour la biologie
Génomique
Langage R
Rédaction en français
Rédaction en anglais

Formation

Master/Ingénieur (Bac+5)
Agronomie, Biologie, Bio-informatique, Sciences vétérinaires

Description du poste

Horloges épigénétiques pour la longévité fonctionnelle bovine
Horloges épigénétiques pour la longévité fonctionnelle bovine

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Présentation INRAE

L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 272 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.

Environnement de travail, missions et activités

Une « horloge épigénétique » est un algorithme qui prend en entrée des marques épigénétiques localisées (comme la méthylation de l’ADN) et donne en sortie un âge épigénétique, ou âge physiologique, étroitement corrélé à l'âge chronologique des échantillons. Classiquement, quelques centaines de sites CpG en corrélation avec l'âge biologique de l'échantillon sont sélectionnés par une régression pénalisée telle que la régularisation Elastic-net, et les niveaux de méthylation de l'ADN sur ces sites sont ensuite utilisés pour prédire un âge épigénétique à l'échantillon. Les horloges épigénétiques peuvent être spécifiques à une certaine tranche d'âge, à un tissu donné et à une espèce, ou peuvent être développées pour fonctionner dans plusieurs tissus ou dans plusieurs espèces dans une large gamme d'âges. Une fois qu'une horloge épigénétique a été établie, elle peut être utilisée pour donner un âge épigénétique à tout échantillon satisfaisant les conditions d’applications de cette horloge. La différence entre les âges épigénétiques et l'âge chronologique d'un échantillon pourrait être un bon prédicteur pour de nombreux phénotypes, ou un bio-marqueur d'expositions passées. Les âges épigénétiques pourraient être liés aux performances de production à des âges avancés pour des espèces telles que les chèvres, les vaches laitières et les poules pondeuses, afin de mieux contrôler la longévité de la production animale.

Dans le cadre du projet européen RUMIGEN, les profils de méthylation de l’ADN de plusieurs milliers de vaches Holstein d’âges et de rangs de lactation différents ont été produits à l’aide d’une puce de méthylation. Vous serez en charge de l’apprentissage d’horloges épigénétiques sur ce jeu de données.

Vous Serez Plus Particulièrement En Charge De

  • Séparer le jeu de données disponibles (> 3500 échantillons) en jeux d’apprentissage, de test, et d’application
  • Comparer quelques méthodes disponibles pour l’apprentissage des horloges épigénétique et vérifier leurs performances prédictives sur le jeu d’échantillon test (elastic-net, approches par composantes principales, approches par réseaux de neurones)
  • Vérifier si l’âge épigénétique est en lien avec la longévité de carrière et les performances tardives chez les bovins laitiers, sur le jeu de données d’application.

Le stage pourra avoir lieu au choix dans l’unité GenPhySE, campus INRAE de Toulouse à Auzeville, ou dans l’unité GABI, campus INRAE de Jouy-en-josas. Ce stage est partie prenante du projet ADAAPT financé par le PEPR Agroécologie et numérique.

Formations et compétences recherchées

Master/Ingénieur (Bac+5)

  • Formation recommandée : Agronomie, Biologie, Bio-informatique, Sciences vétérinaires
  • Connaissances souhaitées : Des bases en statistiques pour la biologie et en génomique
  • Expérience appréciée : Langage R
  • Aptitudes recherchées : Capacité rédactionnelle en français et en anglais

Votre qualité de vie à INRAE

En rejoignant INRAE, vous bénéficiez (selon le type de contrat et sa durée) :

  • jusqu'à 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein)
  • d'un soutien à la parentalité : CESU garde d'enfants, prestations pour les loisirs ;
  • de dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle ;
  • d'un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
  • de prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ;
  • d'activités sportives et culturelles ;
  • d'une restauration collective.

Modalités pour postuler

J'envoie mon CV et ma lettre de motivation

Les personnes accueillies à INRAE, établissement public de recherche, sont soumises aux dispositions du Code de la fonction publique notamment en ce qui concerne l’obligation de neutralité et le respect du principe de laïcité. A ce titre, dans l’exercice de leurs fonctions, qu’elles soient ou non au contact du public, elles ne doivent pas manifester leurs convictions, par leur comportement ou leur tenue, qu’elles soient religieuses, philosophiques ou politiques. > En savoir plus : site fonction publique.gouv.fr

Niveau hiérarchique
  • Niveau hiérarchique
    Stagiaire / Alternant
Type d’emploi
  • Fonction
    Autre
Secteurs

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