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Homme/femme de ménage et service polyvalent

Institution Beth Rivkah

Orly

Sur place

EUR 20 000 - 30 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Un établissement éducatif dynamique recherche des agents de service polyvalents pour maintenir la propreté et l’ordre de ses locaux. Ce poste à temps plein en CDD offre l'opportunité de contribuer à un environnement d'apprentissage sain et agréable. Les missions comprennent l'entretien des locaux, le nettoyage des vitres, et la gestion des stocks. Les candidats doivent être motivés, minutieux et capables de travailler en équipe. Rejoignez une institution qui valorise un cadre de travail collaboratif et enrichissant.

Qualifications

  • Expérience en entretien et nettoyage de locaux.
  • Capacité à gérer les stocks et alerter en cas de besoin.

Responsabilités

  • Entretenir les locaux : dépoussiérer, aspirer et nettoyer.
  • Suivre l’état des stocks et alerter le responsable des anomalies.

Connaissances

Entretien des locaux
Nettoyage de vitres
Gestion des stocks

Outils

Aspirateur
Balai
Équipements de nettoyage

Description du poste

L’institut Beth Rivkah accueille aujourd’hui près de 1000 élèves.

La qualité de l’enseignement dispensé a permis de faire passer la quasi-totalité des classes sous contrat d’association avec l’État, avec des classes progressivement dédoublées (et tour à tour contractualisées).

Afin de compléter ses équipes d'employé(e)s polyvalents de ménage et de service, nous recherchons des hommes / femmes de ménage et agents de service polyvalent.

Les missions seront :

  1. Entretenir les locaux : dépoussiérer, aspirer, nettoyer, cirer... les sols, tapis, meubles, bureaux, appareils, équipements.
  2. Laver les vitres accessibles qui ne nécessitent pas l’usage d’un engin ou d’une nacelle ou tout autre équipement en hauteur (ce travail en hauteur peut être externalisé, confié à notre service entretien disposant ou louant du matériel, ou effectué par le personnel de Beth Rivkah).
  3. Suivre l’état des stocks, alerter le responsable, informer l’employeur des anomalies constatées ou des litiges concernant les équipements, appareils, mobilier, et y remédier si possible.
  4. Possibilité de renforcer l’équipe en restauration collective si besoin.

Moyens à disposition : Tout équipement de nettoyage (balai, aspirateur, gants, protections, blouses, vêtements de travail, etc.).

Le poste suit un planning connu du salarié :

Emploi à temps plein en CDD.

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